工傷鑒定結果需要多長時間？一般情況下，鑒定機構會在收到申請后60天內出具鑒定結果。如遇特殊情況，可延長30天。如果雇員因工負傷，經治療后傷殘，且傷勢相對穩定，影響其勞動能力，雇主有義務在申請工傷鑒定時積極配合雇員，勞動能力鑒定

設區的市勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3至5名相關專家組成專家組，專家組應提出評估意見。設區的市勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見，作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委托有資質的醫療機構協助診斷。

設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30天。對設區的市級勞動能力鑒定委員會的鑒定結論不滿意的，應當及時將勞動能力鑒定結論送達申請鑒定的單位和個人，可以自收到評估結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力評估委員會申請重新評估。如果受傷員工或其近親屬，其所在單位或經辦機構認為殘疾情況發生了變化，勞動能力鑒定委員會依照《工傷保險條例》第二十六條、第二十八條的規定進行再鑒定、再鑒定的期限，依照本條例第二十五條第二款的規定執行P>

工傷后申請鑒定的時間

根據《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》，勞動者發生意外傷害或者依照職業病防治法的規定被診斷為職業病的，其所在單位應當自意外傷害或者被診斷為職業病之日起三十日內，向統籌區勞動保障行政部門申請工傷認定。有特殊情況的，自申請工傷或者直接傷害認定之日起一年內未經工會認定的，經勞動和社會保障行政部門同意，可以適當延長申請期限，員工可能在工會規定的期限內受傷

根據《企業職工工傷保險試行辦法》，工傷認定的范圍是什么

，因下列情況導致殘疾或死亡的，應認定為工傷：

1。從事本單位的日常生產工作或者本單位負責人臨時指定的工作。緊急情況下，雖未經本單位負責人指定，但從事與本單位重大利益直接相關的工作的，經本單位負責人安排或同意，從事與本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進的，

2，

在生產和工作環境中接觸職業有害因素造成職業病的，

4、在生產作業時間和區域內，因不安全因素造成意外傷害的

5。因履行職責造成的人身傷害。救援、救災、救人和其他維護國家、社會和公眾利益的活動。因工作或戰爭致殘的士兵在被轉移到企業后復員并再次受傷

8。在出差期間，他們因交通事故或其他事故受傷或失蹤，P>上述工傷事故或未被確認為必要的輕微交通事故造成的第一次工傷事故或死亡