1、 10級(jí)損傷包括部分器官缺損、形態(tài)異常、無(wú)功能障礙、無(wú)藥物依賴性,自理等
勞動(dòng)合同解除或者勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的,補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者7個(gè)月的工資
,工傷保險(xiǎn)基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助(具體標(biāo)準(zhǔn)由省人民政府規(guī)定),(自治區(qū)、直轄市)
個(gè)人工資是指工傷職工在發(fā)生事故或者患職業(yè)病前12個(gè)月內(nèi),本人工資高于統(tǒng)籌職工平均工資300%的月平均工資地區(qū),按統(tǒng)籌區(qū)員工平均工資的300%計(jì)算:
如果我的工資低于統(tǒng)籌區(qū)員工平均工資的60%,按總體規(guī)劃區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算
(1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生意外傷害這里的“工作時(shí)間”是指法律或單位規(guī)定的工作時(shí)間,“工作場(chǎng)所”是指職工工作的場(chǎng)所日常工作和領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排工作的場(chǎng)所“事故傷害”是指在工作過(guò)程中發(fā)生的人身傷害或急性中毒等事故
(2)在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或收尾工作,因事故受傷的人員
所謂“準(zhǔn)備工作”,是指工作前的一段合理時(shí)間,從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作,如運(yùn)輸、備料、工具準(zhǔn)備等;所謂“收尾工作”,是指工作后的一段合理時(shí)間,從事與工作有關(guān)的收尾工作,如打掃衛(wèi)生等,工作時(shí)間和工作場(chǎng)所的安全儲(chǔ)存、清潔工具和衣物,因執(zhí)行職務(wù)受到暴力及其他事故傷害的“因執(zhí)行職務(wù)受到暴力致人意外傷害”有兩層含義:一是因執(zhí)行職務(wù)未達(dá)到某些人不合理或非法的目的,并對(duì)員工的人身暴力傷害進(jìn)行報(bào)復(fù);另一方面,是指員工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所發(fā)生的意外傷害,如地震、工廠火災(zāi)等,本單位廠房及其他不安全設(shè)施倒塌
(四)職業(yè)病根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》(以下簡(jiǎn)稱《職業(yè)病防治法》),職業(yè)病,是指企業(yè)事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中接觸粉塵、放射性物質(zhì)或者其他有毒有害物質(zhì)造成的疾病。目前,正在實(shí)施《職業(yè)病目錄》(衛(wèi)發(fā)健發(fā)[2002]108號(hào))。職業(yè)病115種,包括塵肺病、職業(yè)放射病、職業(yè)中毒、物理因素引起的職業(yè)病、生物因素引起的職業(yè)病、職業(yè)皮膚病、職業(yè)眼病、職業(yè)耳鼻咽喉科、口腔疾病等,職業(yè)性腫瘤和其他職業(yè)病。本條例所稱職業(yè)病,必須是本條例所規(guī)定的用人單位的從業(yè)人員在從事職業(yè)活動(dòng)中發(fā)生的職業(yè)病,可見(jiàn),10級(jí)工傷鑒定一般需要賠償勞動(dòng)者7個(gè)月的工資,情節(jié)嚴(yán)重的將根據(jù)具體情況進(jìn)行判斷。如有其他相關(guān)法律問(wèn)題,請(qǐng)到律霸進(jìn)行法律咨詢。希望我能幫助您回答問(wèn)題
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