根據我國有關法律,任何單位和個人不得壓制發明人或者設計人的非職務發明創造專利申請。單位駁回申請的,發明人可以自行申請專利。《中華人民共和國專利法》第六條為完成本單位的任務或者主要利用本單位的物質技術條件進行的發明創造,為職務發明創造。職務發明創造申請專利的權利屬于本單位;申請被批準后,該單位為非職務發明創造的專利權人,申請專利的權利屬于發明人或者設計人;申請批準后,發明人或者設計人為專利權人。利用本單位的物質技術條件進行的發明創造,與發明人或者設計人訂立專利申請權和專利權歸屬合同的,第七條任何單位和個人不得壓制發明人或者設計人對非職務發明創造的專利申請。第一種是執行本單位任務完成的發明創造。包括以下三種情形:(一)發明人在自己的工作中完成的發明創造;(二)在執行本單位交辦的工作任務時完成的發明創造;(三)辭職后一年內作出的發明創造,退休或者轉崗,與原單位的本職工作或者本單位交辦的任務有關;二是主要利用本單位的物質條件(包括未向社會公開的資金、設備、零部件、原材料或者技術資料)進行的發明創造;如果只使用了本單位的少量物質和技術條件,而這些物質條件的使用與發明創造的完成無關,專利發明人利用本單位的資源發明專利的,不能視為職務發明創造,專利權屬于本單位。單位應當與專利權人協商,支付一定的報酬。申請專利后,通常由單位使用。如果本單位的專利權益受到侵犯,本單位有權起訴侵犯專利的當事人和公司,如何認定非職務發明專利是否違法
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