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合同沒解除能交社保嗎
合同沒解除能交社保嗎
無論用人單位是否出具解除勞動合同的證明，只要用人單位明確表示不讓勞動者繼續(xù)工作，并且不再支付工資，那么雙方勞動合同即已實(shí)質(zhì)性解除。勞動者就可以去新單位工作了，也可以由新單位繳納社會保險，和新單位簽訂勞動合同。
用人單位參加社會保險，征收機(jī)構(gòu)一般采取當(dāng)月繳納下月費(fèi)用并設(shè)定一個繳費(fèi)的截止日期，在截止日期后與單位解除或終止勞動關(guān)系的人員費(fèi)用就會出現(xiàn)已繳納的情況，這是征收機(jī)構(gòu)操作上的規(guī)定導(dǎo)致的，對勞動者并非是不利的，單位可與勞動者協(xié)商后由勞動者補(bǔ)給單位。
以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，無論是否解除了勞動合同，只要雙方實(shí)際已經(jīng)不屬于勞動關(guān)系了，那么就不會再支付工資，也不會給員工交納社了，這樣就可以由自己或者新單位來繳納社保。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。
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