一、公司倒閉傷殘津貼怎么辦

公司倒閉清算的，員工的傷殘津貼是公司的債務(wù)之一，公司要對員工的傷殘津貼等福利待遇進(jìn)行清償。

《中華人民共和國公司法》

第一百八十六條?【清算程序】清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案，并報股東會、股東大會或者人民法院確認(rèn)。

公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。

清算期間，公司存續(xù)，但不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動。公司財產(chǎn)在未依照前款規(guī)定清償前，不得分配給股東。

二、工傷傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)

傷殘津貼計算方法是按照職工傷殘鑒定等級，以本人工資的一定比例確定，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按月支付。其中本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

一級至六級工傷職工，從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：

一級傷殘為本人工資的90%，

二級傷殘為本人工資的85%，

三級傷殘為本人工資的80%，

四級傷殘為本人工資的75%。

五級傷殘為本人工資的70%，

六級傷殘為本人工資的60%。

1、傷殘津貼實際金額不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn);

2、傷殘津貼由統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用等變化情況適時調(diào)整，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

3、依法享受基本養(yǎng)老保險的工傷職工，停發(fā)傷殘津貼。基本養(yǎng)老金低于傷殘津貼的，可要求工傷保險基金補足差額。

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