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夫妻一方提供勞務能否認定為共同經營

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-25 · 391人看過

[案情]

王某與肖某于2005年11月25日登記結婚,婚后未生育子女,結婚前倆人自愿簽訂了協議書,約定婚前各自所有的財產歸各自所有、各自所負的債務各自承擔,相互無清償責任及婚后各自收入歸各自所有、各自負有的債務由各自進行清償。王某于2009年4月訴至法院,以性格不合為由請求判令離婚。肖某同意離婚,但因為其在王某2007年開發某住宅小區時,協助王某管理后勤工作,要求認定為共同開發經營,請求依法分割開發收入。

[分歧]

本案的爭議有以下兩種意見:

第一種意見認為,開發某小區應認定為共同開發經營,其收入應依法分割。其理由為,夫妻關系存續期間,因為兩人身份關系特殊,只要肖某在開發工地上從事過勞務,就應認定為共同經營。

第二種意見認為,開發某小區不應認定為共同開發經營,因為肖某的行為屬于輔助性勞務且婚前婚后財產約定有效,其收入應為王某的個人財產。

[評析]

筆者同意第二種意見,理由如下:

王某與肖某為夫妻,兩人自愿簽訂了婚前婚后財產協議約定,根據婚姻法第十九條的規定,夫妻可以約定婚姻關系存續期間所得的財產以及婚前財產歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。夫妻對婚姻關系存續期間所得的財產及婚前財產的約定,對雙方均有約束力。因此王某與肖某的財產協議合法有效。

根據財產協議約定,王某與肖某婚后各自收入歸各自所有。肖某主張因為其在王某開發小區時從事過協助管理后勤等工作,該行為可以認定為共同開發經營。筆者認為,要認定為共同經營,首先要認定兩人在開發過程中為個人合伙關系。根據民法通則第三十條的規定,個人合伙是指兩個以上的公民按照協議,各自提供資金、實物、技術等,共同經營、共同勞動。根據《最高人民法院關于貫徹執行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見(試行)》第五十條規定,當事人之間沒有合伙協議,又未經工商行政管理部門核準登記,但具備合伙的其他條件,又有兩個以上無利害關系人證明有口頭合伙協議的,可以認定為合伙關系。王某開發某住宅小區時,兩人沒有簽訂合伙開發協議,肖某既無實際投資,也未提供過技術性勞務,因此不能視為兩人之間存在個人合伙關系,不能認定為共同開發經營。雖然肖某在王某開發過程中提供過勞務,其性質僅屬輔助性勞務行為。王某起訴離婚,對肖某從事過的勞務,因當時未領取工資,法院判決時可考慮給予其適當的勞動報酬。

湖南省澧縣人民法院:**鋒方芳

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