職務侵權(quán)的行為其實指的就是他行為的實施傷害了第三人的合法權(quán)益，對第三人構(gòu)成了一定的侵權(quán)的一種職務行為。那么關(guān)于職務侵權(quán)行為的構(gòu)成要件有哪些？這是大家比較關(guān)心的內(nèi)容。下面，就由律霸小編為大家?guī)黻P(guān)于職務侵權(quán)行為的構(gòu)成要件的相關(guān)內(nèi)容。

一、主體

侵權(quán)行為的主體是國家機關(guān)或國家機關(guān)工作人員。

二、性質(zhì)

侵權(quán)行為的發(fā)生必須是執(zhí)行職務所致。法人、其他組織法定表或代理所在單位實施，因而應由其所在單位承擔民事責任。法人、其他組織法定代表人、負責人以及工作人員的行為如果與執(zhí)行或履行職務無關(guān)，則不構(gòu)成職務侵權(quán)。

三、不當行為

必須是執(zhí)行職務中的不當行為。所謂不當行為，是指執(zhí)行職務中違反法律規(guī)定，損害了公民、法人或其他組織的合法權(quán)益的行為。例如濫用行政職權(quán)，違反法定程序，進行錯誤的拘留、逮捕等。如果是依法剝奪、限制公民、法人的某些利益則不構(gòu)成侵權(quán)。

四、合法權(quán)益

必須造成公民、法人或其他組織合法權(quán)益的損失。合法權(quán)益的損失包括財產(chǎn)損失和人身損失。財產(chǎn)損失只限于直接財產(chǎn)損失，間接財產(chǎn)損失不在國家賠償范圍之列。人身損失主要是指對公民生命健康權(quán)和人身自由權(quán)的損害。

五、因果關(guān)系

不當職務行為與損害后果之間有因果關(guān)系。公民、法人或其他組織因遭受國家機關(guān)及其工作人員的職務侵權(quán)行為，可以要求賠償?shù)姆秶▋纱箢悾?/p>

一是因行政違法行為要求的行政賠償；

二是與偵查、檢察、審判、監(jiān)獄管理職權(quán)有關(guān)的機關(guān)及其工作人員的違法行為要求的刑事賠償。這兩類屬于國家賠償范圍，依照國家賠償法的規(guī)定處理，不能適用普通民事賠償程序。

在上文中，律霸小編為大家?guī)砹岁P(guān)于職務侵權(quán)行為的構(gòu)成要件的內(nèi)容，相信大家在閱讀了上文的內(nèi)容過后，對于這方面的知識也有了進一步的了解。如果您在法律方面還有什么其他的問題，您可以直接來電咨詢律霸的專業(yè)的律師。

產(chǎn)品侵權(quán)行為的具體形式有哪些

民事侵權(quán)構(gòu)成要件是什么？

間接侵權(quán)行為的構(gòu)成要件