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寧波
繼承案件中能否處理撫恤金
一、繼承案件中能否處理撫恤金
撫恤金不能和繼承案件一起處理的，首先，死亡撫恤金是死者所在單位等給予死者近親屬和被扶養(yǎng)人的生活補助費。死亡撫恤金還含有一定精神撫慰的內容。死亡撫恤金發(fā)生于死者死亡后，所以不屬于遺產。遺產是公民死亡時遺留的個人合法財產。而撫恤金是職工因工死亡后，所在單位給予死者家屬或其生前被撫養(yǎng)人的精神撫慰和經濟補償，相當于生活費，因死亡而發(fā)放的撫恤金，帶有撫慰其家屬的性質。由于撫恤金不是給予死者的，也不是死者生前的財產，故不屬于遺產的范圍。
其次 關于死亡撫恤金享有的主體問題，如果依據發(fā)放撫恤金的法律法規(guī)有明確的給付對象，或者是發(fā)放單位對給付有明確的規(guī)定，就應該按照規(guī)定處理，如果對此沒有明確的規(guī)定，則應該屬于死者近親屬和被扶養(yǎng)人的共有財產。
根據我國目前的政策，享有撫恤金的主體必須同時具備以下兩個條件：一是必須是死者的配偶、直系親屬;二是死者生前主要或部分供養(yǎng)的人。
二、死亡撫恤金的分配
如果死者所在單位對撫恤金的給付對象有規(guī)定，則按規(guī)定處理;如果沒對給付對象作出規(guī)定，則應屬于近親屬共有。當事人要求對該撫恤金進行分割在法律上屬于對共有財產的析產。
近親屬主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。撫恤金雖然不屬于遺產，但在處理時會按遺產繼承人順序進行分配，第一順序是配偶、父母、子女，其他人員是第二順序，如果沒有第一順序的人員，撫恤金才在第二順序的人員中分配。
那么，對撫恤金如何分割呢?對此法律并無明確規(guī)定。根據我國目前的有關政策，享有撫恤金待遇的人必須同時具有兩個條件：一是必須是死者的直系親屬、配偶;二是死者生前主要或部分供養(yǎng)的人。死亡撫恤金的具體分割，由當事人協商解決，如果實在協商不成，也可向法院起訴。法院一般按照均等分割原則處理撫恤金，同時也會酌情考慮各近親屬的客觀情況進行分割。
綜上所述，繼承案件當中不能夠處理撫恤金，撫恤金是不屬于遺產范圍的，是用人單位給死者親屬的精神補償的費用的，所以在對繼承案件進行處理的時候，并不會包含對撫恤金的處理，撫恤金本質上并不是給與死者的。
關于撫恤金的繼承法律規(guī)定是什么？
能否指定撫恤金的繼承人？
撫恤金能不能代位繼承
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