非國家公務(wù)人員受賄罪構(gòu)成特征是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-13 · 713人看過

我們往常在生活中所了解的受賄罪都是由國家公職人員所造成的,但是除了國家的公職人員其他的也是可以構(gòu)成受賄罪的,那么非國家公務(wù)人員受賄罪構(gòu)成特征是什么呢?請閱讀下面的文章進(jìn)行了解。

非國家公務(wù)人員受賄罪構(gòu)成特征

1.侵犯的客體是國家對公司、企業(yè)以及非國有事業(yè)單位、其他組織的工作人員職務(wù)活動的管理制度。在市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行機(jī)制中,公司、企業(yè)以及事業(yè)單位、其他組織,后者如教育、科研、醫(yī)療、體育、出版等單位扮演著十分重要的角色。這些單位的工作人員通過自己合法的職務(wù)活動,使公司、企業(yè)、事業(yè)單位等在市場經(jīng)濟(jì)體制中的角色得以正常而出色的發(fā)揮。因此,有關(guān)法律對這些單位的工作人員的職務(wù)活動作了規(guī)范,建立起一套明確的管理制度。相關(guān)人員受賄罪則是對這套管理制度的直接侵犯,從而產(chǎn)生公司、企業(yè)、事業(yè)單位等管理層的腐敗,危害公司、企業(yè)、事業(yè)單位的根本利益,破壞正常的社會主義市場公平競爭的交易秩序。

2.客觀方面表現(xiàn)為利用職務(wù)上的便利,索取他人財物或非法收受他人財物,為他人謀取利益,數(shù)額較大的行為。利用職務(wù)上的便利是本罪在客觀方面的重要因素,是指公司、企業(yè)以及事業(yè)單位、其他組織,后者如教育、科研、醫(yī)療、體育、出版等單位的工作人員利用本人組織、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、管理等職權(quán)以及利用與上述職權(quán)有關(guān)的便利條件。索取他人財物是指利用組織、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、管理等職務(wù)上的便利,主動向有求于行為人職務(wù)行為的請托人索要財物。非法收受他人財物是指利用組織、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、管理等職務(wù)上的便利,為請托人辦事,接受請托人主動送給的財物。為他人謀取利益是指行為人索要或收受他人財物,利用職務(wù)之便為他人或允諾為他人實(shí)現(xiàn)某種利益。該利益是合法還是非法,該利益是否已謀取到,均不影響本罪的成立。數(shù)額較大是指接受賄賂即財物的數(shù)額較大。接受了數(shù)額較大的賄賂,則構(gòu)成該罪的既遂。《刑法修正案(六)》第7條修改了《刑法》第163條第2款的規(guī)定,公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員在經(jīng)濟(jì)往來中,利用職務(wù)上的便利,違反國家規(guī)定,收受各種名義的回扣、手續(xù)費(fèi),歸個人所有的,以公司、企業(yè)、其他單位人員受賄罪處罰。

3.犯罪主體是特殊主體,即公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員。公司、企業(yè)的工作人員是指在公司、企業(yè)、其他單位中從事領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理工作的人員,如公司的董事、監(jiān)事以及公司、企業(yè)的經(jīng)理、廠長、財會人員以及其他受公司、企業(yè)聘用從事管理事務(wù)的人員。“其他單位的人員”包括非國有事業(yè)單位或者其他組織的工作人員,如教育、科研、醫(yī)療、體育、出版等單位的從事組織領(lǐng)導(dǎo)以及履行監(jiān)督、管理職責(zé)的人員。在國有公司、企業(yè)、國有其他單位中從事公務(wù)的人員和國有公司、企業(yè)、國有其他單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務(wù)的人員利用職務(wù)上的便利受賄的,不成立公司、企業(yè)、其他單位人員受賄罪,而應(yīng)依照《刑法》第385條、第386條的受賄罪處罰。

4.主觀方面表現(xiàn)為故意,即公司、企業(yè)、其他單位人員故意利用其職務(wù)之便接受或索取賄賂,為他人謀取利益。

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非國家公務(wù)人員受賄是不是犯了受賄罪呢?

對非國家工作人員行賄罪量刑標(biāo)準(zhǔn) ?

對非國家工作人員受賄罪如何認(rèn)定 ?

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