在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
兼職人員是否構成合法的勞動關系
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-14
·
223人看過
兼職人員是否構成合法的勞動關系
兼職屬于勞動關系，但不屬于勞動法律關系。我國勞動法不鼓勵未得到提供職業方同意的兼職。《勞動法》第十八條把采取欺詐手段簽訂的勞動合同定為無效，因此兼職需要提供職業方和提供兼職方都同意才受到法律的保護。
這樣界定有利于對可能出現的問題的處理。
因為兼職是勞動關系，所以提供兼職方應支付勞動報酬；
因為兼職不是勞動法律關系，所以提供兼職方不承擔休息休假、社會保險等義務(提供兼職方也無法在社保局辦理社保登記，因為個人只能享受一份社保福利)。
如果提供職業方和提供兼職方都同意某個人兼職，兩個單位對勞動權益問題有約定，就受法律的保護。
企業不一定跟兼職人員簽訂勞動合同，由于兼職人員屬于短期用工的性質，但兼職人員在工作的時候也需要用其他的方式來維護自己的權益。兼職人員權益受到了公司的侵害時應該要如何維權，可以來律霸網找律師提供對自己有利方案。
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
合同履行中有爭議可不可以中止
2021-01-29商家價格欺詐欺騙消費者怎么處罰
2020-11-27公司的股東會如何行使職權
2021-01-14侵犯商業秘密罪處罰怎么規定
2020-12-01所有權人是否有權向留置權人取回質物
2020-11-20辦理船舶抵押登記應提交哪些材料
2021-03-18哪些人需要自行回避,應該提供什么材料
2021-01-03開庭后調解成功的訴訟費由誰承擔
2021-03-11工傷有工資嗎,工傷工資怎么規定的
2020-11-28經理約談說解除合同有效嗎
2020-12-30勞動合同的續訂的程序
2020-12-06單位應當如何與員工約定試用期？
2021-03-01公司提高崗位任務量導致員工考核不過,后又調崗降薪怎么辦
2020-12-29投資保險的常見誤區有哪些
2021-01-24飛機延誤賠償流程是怎樣的
2020-11-28新保險法增加哪些規定
2021-01-05為獲理賠編造虛假事實騙保險公司構成犯罪嗎
2021-01-15出嫁女怒訴法院,依法追回拆遷補償款
2021-01-16種植土地轉讓的程序是什么
2021-02-24拆遷款都是給戶主一個人的嗎
2021-01-04