一、企業(yè)職工其它公司股東這兩個身份能否同時存在?

1、企業(yè)職工和其它公司股東這兩個身份能同時存在，在《公司法》的相關(guān)條款中，只規(guī)定了董事、監(jiān)事、高級管理人員對公司負(fù)有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù)，在職期間負(fù)有競業(yè)限制義務(wù)。但是，普通員工是否負(fù)有競業(yè)限制義務(wù)，我國目前的法律法規(guī)對此缺乏明確的法律規(guī)定。這個要看公司內(nèi)部有無管理規(guī)定、禁止同業(yè)競爭協(xié)議等約定。

2、如果只是一個公司的普通員工，在別的公司擔(dān)任股東是沒有限制的，但如果是高級管理人員就會受到《公司法》及原公司章程的限制，不得自營同類業(yè)務(wù)。如果是公司普通員工但與公司簽訂有竟業(yè)禁止協(xié)議的，不僅在位期間不得作為同行業(yè)其他公司的工作人員，在辭職后的規(guī)定時間內(nèi)也不允許，當(dāng)然只是作為股東則不受限制。

法律依據(jù)：《上市公司章程指引》

第九十七條　董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負(fù)有下列忠實義務(wù)：

(1)不得利用職權(quán)受賄或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn);

(2)不得挪用公司資金;

(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;

(4)不得違反本章程的規(guī)定，未經(jīng)股東大會或董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;

(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易;

(6)未經(jīng)股東大會同意，不得利用職務(wù)便利，為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機會，自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù);

(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;

(8)不得擅自披露公司秘密;

(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;

(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務(wù)。

董事違反本條規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

二、什么人可以當(dāng)公司股東

1、參與公司設(shè)立或者認(rèn)購公司首次發(fā)行的股份或出資的原始股東。凡是符合《公司法》規(guī)定的條件，參與公司的最初設(shè)立活動，在公司章程上簽名、蓋章且實際認(rèn)購出資的發(fā)起人，或者認(rèn)購公司首次發(fā)行股份的其他人，均可成為公司的原始股東。

2、公司成立后的繼受股東。繼受股東是指在公司的存續(xù)期間依法繼受取得出資或股份的人，一般是在公司成立后因依法轉(zhuǎn)讓、繼承、贈與或法院強制執(zhí)行等原因取得股東地位的人。

3、公司成立后因公司增資而加入的新股東。公司增資可以通過向原股東籌集的方式進(jìn)行也可以向原股東以外的投資人籌集。如果公司采取后一種方式增資，則原股東以外的投資人因其向公司的投資也成為公司的股東。

因為需要遵守法律規(guī)范關(guān)于忠實義務(wù)的規(guī)定，故此并不是所有的在職職員都可以成為其他單位的股東，若職員屬于監(jiān)事，或者是高層的管理人員，那么是不能擔(dān)任其他同種類型公司的股東的，若是公司發(fā)現(xiàn)違反了此項規(guī)定，那么可以將其辭退。

未實際出資股東對公司債務(wù)是否承擔(dān)責(zé)任

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