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公司法定代表人變更保全是否存在

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-15 · 199人看過

公司法定代表人變更保全是否存在

有需要可以變更。

公司變更法定代表人的，應當自變更決議或者決定作出之日起30日內申請變更登記，并提交下列文件、證件：

(1)公司法定代表人簽署的《公司變更登記申請書》;

(2)提交公司股東決議(主要載明更改領導班子產生程序或調整組織機構設置以及修改公司章程);

若變更法定代表人不涉及改變公司領導班子產生程序、也不涉及公司組織機構設置的調整，則不需要提交股東會決議;

(3)提交章程修正案(主要列示章程變動情況對照表)或新章程;

若變更法定代表人不涉及改變公司領導班子產生程序、也不涉及公司組織機構設置的調整，則不需要提交章程修正案或新章程;

(4)由全體股東出具的《確認書》;

(5)《公司法定代表人履歷表》及《公司董事會成員、經理、監事會成員情況》表;

(6)公司營業執照正副本原件及公司章程復印件(需加蓋公司印章)。

法定代表人指依法律或法人章程規定代表法人行使職權的負責人。我國法律實行單一法定代表人制，一般認為法人的正職行政負責人為其惟一法定代表人。

如公司為董事長或執行董事或經理((公司法)第13條)，而證券交易所的法定代表人為總經理((證券法》第107條)。全民所有制工業企業的法定代表人為廠長或經理。

法定代表人與公司法人在內部關系上也往往是勞動合同關系，故法定代表人屬于雇員范疇。但對外關系上，法定代表人對外以法人名義進行民事活動時，其與法人之間并非代理關系，而是代表關系，且其代表職權來自法律的明確授權，故不另需法人的授權委托書。是故，法定代表人對外的職務行為即為法人行為，其后果由法人承擔(《民法通則)第43條)。并且，法人不得以對法定代表人的內部職權限制對抗善意第三人((合同法》第50條)

此類問題解決在實際的生活中是較少出現的，但是商業的發展此類問題的解決是肯定存在的，所以自己需要注意其中的約束，這樣自己的問題處理就會有著重要的現實意義，但是問題的關鍵就是自己的情況是否符合有關的規定，只要自己存在以上的情況就可以維權。

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