羈押期間的工資待遇有什么限制

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-08 · 377人看過

羈押期間的工資待遇有什么限制

被羈押期間的工資,按如下規(guī)定執(zhí)行:

國家機關(guān)和事業(yè)單位工作人員被羈押期間停發(fā)工資。公安、檢察機關(guān)撤案或者檢察機關(guān)決定不予以起訴以及檢察機關(guān)雖決定起訴而法院宣判無罪的,按下列原則分別處理:

犯罪嫌疑人未被勞動教養(yǎng)治安拘留,原單位也未給予行政紀律處分的,由原單位補發(fā)其被羈押期間的工資、獎金、津貼、補貼;如未被勞動教養(yǎng)或治安拘留,原單位給予行政紀律處分的,其被羈押期間的工資問題按照被取保候?qū)?/a>和監(jiān)視居住的工資處理辦法執(zhí)行;

如被勞動教養(yǎng)、治安拘留的,其被羈押期間減發(fā)和扣發(fā)的工資、獎金、津貼、補貼不予補發(fā)。法院決定免予追究刑事責任的,被羈押期間減發(fā)和扣發(fā)的工資、獎金、津貼、補貼也不予補發(fā)。

《人事部關(guān)于國家機關(guān)、事業(yè)單位工作人員受行政刑事處罰工資處理意見的復函被羈押人員的工資處理問題》

國家機關(guān)和事業(yè)單位工作人員被羈押期間停發(fā)工資。公安、檢察機關(guān)撤案或者檢察機關(guān)決定不予以起訴以及檢察機關(guān)雖決定起訴而法院審判無罪的,按下列原則分別處理:犯罪嫌疑人未被勞動教養(yǎng)或治安拘留,原單位也未給予行政紀律處分的,由原單位補發(fā)其被羈押期間的工資、獎金、津貼、補貼;如未被勞動教養(yǎng)或治安拘留,原單位給予行政紀律處分的,其被羈押期間的工資問題按照被取保候?qū)徍捅O(jiān)視居住的工資處理辦法執(zhí)行;如被勞動教養(yǎng)、治安拘留的,其被羈押期間減發(fā)和扣發(fā)的工資、獎金、津貼、補貼不予補發(fā)。法院決定免予追究刑事責任的,被羈押期間減發(fā)和扣發(fā)的工資、獎金、津貼、補貼也不予補發(fā)。

以上就是律霸網(wǎng)小編為您介紹的“羈押期間的工資待遇有什么限制”的主要內(nèi)容及其相關(guān)法律知識。關(guān)于羈押期間的工資待遇,一般是針對國家工作人員而言的,在羈押期間的先是停發(fā)工資,然后再根據(jù)實際的情況作出相應的處理。希望我們的文章可以在您困惑的時候給到您一些幫助。如果您還有任何疑問,歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。

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