勞動法律咨詢推薦一：北京市國漢律師事務所 主任律師：劉超 辦公地址：北京市朝陽區建國路萬達廣場8號樓2702室 律所電話：010-58203525 北京市國漢律師事務所是集綜合性、專業化的法律服務機構，擁有現代化的辦公條件和一流商務環境。曾經作為北京特邀律師嘉...

一、如何確定勞動爭議的申訴請求 1、確定主管 并不是所有的請求勞動仲裁都是受理的。比如住房公積金糾紛，勞動仲裁并不受理;社會保險爭議，目前北京這里的勞動仲裁也是不受理的。那么，一個申訴人在確定仲裁請求時，就應當知道這些情況。不過，就社會保險爭議糾紛而言，如果你...

近日，六里橋地區聯合接待室配合民警依法調解，化解了一起因非法招工引發的勞工用工糾紛。 2010年9月，河南籍包工頭占某、謝某在北京南站廣場非法招工27人，并帶到大興區某工地。因占某給工人兌現不了招工時承諾的工作條件、工資薪酬等問題，工人與其發生糾紛。雙方30余人...

沒簽書面合同,勞動者不一定能索要雙倍工資 1.具備勞動合同基本條款、能夠確立雙方存在勞動關系、明確雙方權利義務的入職審批表可以視為勞動合同，勞動者主張支付未簽書面勞動合同二倍工資差額的請求，不予支持。 ——單某與**泛太物流有限公司勞動爭議糾紛案 一審：北京市...

簽勞動合同的注意事項有哪些簽勞動合同的注意事項：1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中。2、勞動者要弄清自己的具體工...

1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中。 2、勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內容和具體地點。案例...

勞動合同證明： 證明XXX(身份證XXX)為我公司員工(XXX公司，組織機構代碼XXX)，與X年X月X日入職公司，任職于XXX部門，從事XXX工作。 特此證明 單位蓋章 日期 相關知識：簽訂勞動合同的注意事項 1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要...

沒有書面勞動合同是雇傭關系嗎 雖然沒有簽訂勞動合同,但是存在事實勞動關系的，只要能證明存在事實勞動關系的證明即可認定存在勞動關系，而不是直接認定為勞務關系。 未訂立書面勞動合同支付二倍工資的法律依據 《勞動合同法》第十條規定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同...

6省份月最低工資標準超2000元,時薪最低多少最低工資標準被視為一項“兜底”指標，是在勞動者正常勞動情況下，用人單位必須依法支付給勞動者的報酬。從記者梳理的情況看，截至2019年11月份，上海、北京、廣東、天津、江蘇、浙江6省份的月最低工資標準超過2000元。在小...