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更多合同生效日期早于簽訂日期有沒(méi)有效
合同生效日期早于簽訂日期有沒(méi)有效合同生效的時(shí)間，在沒(méi)有特別約定的情況下一般是合同當(dāng)事方簽字(蓋章)認(rèn)可后即生效。但對(duì)于合同約定的具體行為事項(xiàng)的生效時(shí)間，要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)判斷。合同生效日期在合同簽署日期前的，合同從簽署時(shí)合同自約定的生效日期起生效。《合同法》明確規(guī)定...
簽訂質(zhì)押合同注意事項(xiàng)有哪些
簽訂質(zhì)押合同注意事項(xiàng)有哪些 (一)明晰質(zhì)押合同中的擔(dān)保債權(quán) 質(zhì)押合同是從合同，其效力附屬于主合同即債權(quán)合同。因此，債權(quán)合同中主債權(quán)的具體內(nèi)容直接關(guān)系到質(zhì)押合同所擔(dān)保的范圍，乃至質(zhì)押權(quán)實(shí)現(xiàn)的可操作性。質(zhì)押合同必須明確其所擔(dān)保的債權(quán)： ①債權(quán)人和債務(wù)人(即質(zhì)押權(quán)人...
違章未裁決是什么意思
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2021-01-20民事案件管轄法院怎么確定
2021-03-16入院記錄會(huì)影響工傷鑒定嗎
2021-01-14商標(biāo)字體侵權(quán)能否要求賠償
2021-01-13如何保釋,保釋的流程是怎樣規(guī)定的
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2021-02-09超越代理權(quán)的行為有哪些
2021-02-23用人單位調(diào)崗降薪合法嗎,怎么樣來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益
2020-12-29人身意外險(xiǎn)賠償給誰(shuí)
2020-12-22勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償
2022-04-01超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取
2022-04-01在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬
2022-04-01聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布
2022-04-01勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候
2022-04-01《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天
2022-04-01《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定
2022-04-01