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1、交通事故導(dǎo)致的工傷，可以獲得雙重賠付。 2、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十二條第二款規(guī)定：“因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。”非常明確地規(guī)定勞動(dòng)者...

開(kāi)公司車出事故全責(zé)受害者找誰(shuí)負(fù)責(zé)賠償如果單位員工根據(jù)單位要求,駕駛車輛外出辦理公事的,屬于履行職務(wù)行為應(yīng)該由所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任。如果不是根據(jù)單位要求,駕駛車輛外出辦理公事的公司不用負(fù)責(zé)。在實(shí)際的賠償時(shí)，如果司機(jī)負(fù)全責(zé)的，應(yīng)由保險(xiǎn)公司在交強(qiáng)險(xiǎn)內(nèi)先全額賠償對(duì)方的損失...

工傷是員工在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)因?yàn)楣ぷ髟蚴艿降娜松韨ΑＴ馐芄膯T工主張工傷賠償須經(jīng)工傷認(rèn)定、工傷鑒定、賠償三個(gè)階段，其中工傷鑒定又稱為勞動(dòng)能力鑒定。由此可見(jiàn)工傷賠償并不是那么簡(jiǎn)單，所以，員工在解決工傷賠償問(wèn)題時(shí)應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎小心，并且要注意索賠的方式、方法，以免...

交通事故賠償與工傷待遇可以兼得 職工因交通事故導(dǎo)致工傷，在已得到交通事故損害賠償后，還是可以再享受工傷待遇，即可以享受雙重賠償?shù)摹Ｒ驗(yàn)楣ｋU(xiǎn)關(guān)系與交通事故損害賠償關(guān)系是兩個(gè)不同的法律關(guān)系，獲得工傷賠償?shù)幕A(chǔ)是勞動(dòng)者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，受《勞動(dòng)法》和《工傷保險(xiǎn)...

簡(jiǎn)易程序是指僅造成人員輕微傷的道路交通事故，或者僅造成財(cái)產(chǎn)損失但依法不適用自行協(xié)商處理“私了”的道路交通事故，可以由一名交通警察處理、當(dāng)場(chǎng)出具事故認(rèn)定書，并可以應(yīng)雙方當(dāng)事人共同請(qǐng)求當(dāng)場(chǎng)對(duì)損害賠償爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解的簡(jiǎn)單道路交通事處理程序。 相關(guān)知識(shí)：交通事故訴訟一般程...

交通事故損害賠償調(diào)解申請(qǐng)書****交警隊(duì)：(當(dāng)事人姓名)***，性別**，年齡****，身份證號(hào)****************，聯(lián)系電話**********，住址或單位****************于****年****月***日***時(shí)***分，在******...

一、確定交通事故損害責(zé)任主體的法理依據(jù) 交通事故損害賠償屬于民事侵權(quán)損害賠償范圍，根據(jù)我國(guó)侵權(quán)法，對(duì)侵權(quán)責(zé)任采取過(guò)錯(cuò)原則、過(guò)錯(cuò)推定原則、無(wú)過(guò)錯(cuò)原則及公平原則。而侵權(quán)責(zé)任又可分為一般侵權(quán)責(zé)任與特殊侵權(quán)責(zé)任。一般侵權(quán)責(zé)任是指行為人對(duì)因自己的過(guò)錯(cuò)而實(shí)施的行為負(fù)責(zé)，而不...

哪些人有交通事故訴訟被告資格1、肇事機(jī)動(dòng)車駕駛員。2、在道路上違法設(shè)置障礙物從而導(dǎo)致交通事故發(fā)生的有關(guān)單位或個(gè)人。3、在道路上違章停車從而引發(fā)交通事故的機(jī)動(dòng)車一方。4、機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成他人損害的，一般由機(jī)動(dòng)車管理部門登記的車輛所有人(以下簡(jiǎn)稱登記所有人)承擔(dān)...

一、交通訴訟被告如何應(yīng)訴 被告人收到人民法院送達(dá)的原告的起訴書后，要做好應(yīng)訴準(zhǔn)備： 1、可針對(duì)起訴書，提交自已的答辯狀。 2、答辯要在限期內(nèi)提交，(自收到起訴書之日起十五日)。 3、被告人不答辯，不影響法院照常審理案件。 4、有反訴因素的，可以在答辯中提出反訴...