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勞動糾紛答辯狀是否可以打印可以。勞動爭議案件答辯狀答辯人：答辯人名稱：_________?地址：________________法定代表人：姓名：_________________?職務(wù)：___?住址：_________________?電話：___委托代理人：?...

法院審理勞動糾紛案件和審理一般民事糾紛一樣，適用民事訴訟法的規(guī)定。其主要程序有一審、二審、審判監(jiān)督等。 一審程序分以下幾個(gè)階段： 1、起訴和受理。當(dāng)事人提交訴狀后，人民法院將在7日內(nèi)決定是否受理。 2、審理前的準(zhǔn)備。審理前，人民法院向被告送達(dá)起訴狀副本，組成合...

答辯人：xx，女，生于1966年10月19日，漢族，住xx縣xx鎮(zhèn)xx路二段209號1棟15號，身份證號碼5102xx6610194940。 電話13x1938。 被答辯人：xx養(yǎng)殖場，住所地：xx縣xx鎮(zhèn)北郊村四組，法定代表人羅xx(場長)，電話158x26...

勞動爭議訴訟流程 勞動爭議訴訟程序是處理勞動爭議的最終程序?！秳趧臃ā芬?guī)定，當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起15日內(nèi)，可以向人民法院起訴。 人民法院處理勞動爭議案件和處理一般民事糾紛一樣，適用《民事訴訟法》的規(guī)定。其主要程序有一審程序、二審程序、審判...

勞動爭議二審一般多久【1】勞動糾紛一審?fù)戤叀２环粚徟袥Q，自收到判決書15日內(nèi)，向二審法院提起上訴。【2】《民事訴訟法》第166條當(dāng)事人直接向第二審人民法院上訴的，第二審人民法院應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將上訴狀移交原審人民法院。【3】《民事訴訟法》第一百六十七條原審人民法院收...

集體合同勞動爭議受理的時(shí)間是幾天《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁...

一、勞動爭議申訴后可以起訴嗎 勞動爭議發(fā)生后，勞動者不能直接向法院提起訴訟。勞動者想要通過法律途徑解決糾紛，首先要在勞動糾紛發(fā)生后的60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出勞動仲裁申請，對仲裁結(jié)果不服時(shí)，應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。而不能直接提起訴訟...

勞動工傷賠償爭議答辯狀范文民事答辯狀答辯人：末公司有限公司地址：XXXXXX法定代表人：鄭xx，職務(wù)：執(zhí)行董事因申請人XXX與答辯人末公司有限公司工傷賠償糾紛一案，現(xiàn)答辯人依據(jù)事實(shí)和法律的規(guī)定，作出如下答辯：答辯人對于申請人工傷認(rèn)定的事實(shí)和傷殘等級沒有異議，但申請...

職工法律援助關(guān)于勞動合同糾紛需要提交的材料有哪些? 申請人申請法律援助，除填寫申請表外還應(yīng)提交下列材料： 1.身份證或者其他有效的身份證明; 2.申請人家庭經(jīng)濟(jì)困難證明; 3.與本案有關(guān)并且有事實(shí)證明為保障自己合法權(quán)益需要法律幫助的證據(jù)材料： 1)勞動仲裁委員...