一、國企破產(chǎn)清算職工能得到什么補(bǔ)償 《勞動合同法》中有規(guī)定，用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止。依照本法第四十六條，四十七條規(guī)定，終止勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。也就是說即便公司破產(chǎn)了也要向勞動者支付相應(yīng)的補(bǔ)償金，否則勞動者可以申請勞動仲裁...

可以按工資要求單位支付一年一個月工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果企業(yè)不賠償建議到當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V或仲裁。 破產(chǎn)企業(yè)職工如何安置 1、依照《通知》規(guī)定，實(shí)施企業(yè)破產(chǎn)必須首先安置好企業(yè)職工。破產(chǎn)企業(yè)所在地的市或者市轄區(qū)、縣人民政府應(yīng)當(dāng)采取轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、介紹就業(yè)、生產(chǎn)自救、勞務(wù)...

一、依據(jù)國務(wù)院《關(guān)于在若干城市試行國有企業(yè)破產(chǎn)有關(guān)問題的通知》： 依照《通知》規(guī)定，實(shí)施企業(yè)破產(chǎn)必須首先安置好企業(yè)職工。破產(chǎn)企業(yè)所在地的市或者市轄區(qū)、縣人民政府應(yīng)當(dāng)采取轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、介紹就業(yè)、生產(chǎn)自救、勞務(wù)輸出等各種措施，妥善安排破產(chǎn)企業(yè)職工重新就業(yè)，并保障他們在重...

一、破產(chǎn)企業(yè)與職工終止勞動合同后補(bǔ)償金如何計(jì)發(fā) 以職工的平均工資為基數(shù)，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 除此之外，勞動者月工資高于...

破產(chǎn)并不是逃債一、制度層面我國《企業(yè)破產(chǎn)法》設(shè)有一系列保障債權(quán)人的機(jī)制，確保債務(wù)人不會通過破產(chǎn)程序而“逃債”，主要有：1、嚴(yán)格的破產(chǎn)準(zhǔn)入門檻。企業(yè)法人只有在不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，并且其資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)或明顯缺乏清償能力的情況下，法院才可能宣告?zhèn)鶆?wù)人破產(chǎn)。當(dāng)然，對...

一、公司倒閉員工不認(rèn)可賠償金額怎么辦雙方協(xié)商，按勞動法要求處理。如果企業(yè)倒閉，員工遣散費(fèi)應(yīng)按照勞動合同法的相關(guān)條款進(jìn)行計(jì)算支付。即：《勞動合同法》“第四十七條　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一...

工廠倒閉員工工資是怎么支付的? 工廠倒閉的，要進(jìn)行破產(chǎn)清算程序，在破產(chǎn)清算程序中，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先支付破產(chǎn)清算費(fèi)用，然后支付勞動者工資及社會保險(xiǎn)費(fèi)用，最后才用于來清償一般債務(wù)。 如果工廠倒閉后，所剩余資產(chǎn)不足以支付破產(chǎn)清算費(fèi)用，分配結(jié)束，勞動者無法獲得分配。如果已經(jīng)支...

一、工廠倒閉員工還會發(fā)工資嗎?會發(fā)工資。 根據(jù)《企業(yè)工資支付暫行規(guī)定》，企業(yè)依法破產(chǎn)倒閉時(shí)，勞動者有權(quán)獲得其應(yīng)得的工資。在破產(chǎn)清償中企業(yè)應(yīng)按《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》規(guī)定的清償程序，首先支付本單位勞動者的工資。 破產(chǎn)企業(yè)的職工的安置費(fèi)，根據(jù)1997年國務(wù)院頒...

企業(yè)法人破產(chǎn)還債申請書怎么寫申請人：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、職業(yè)或單位住所被申請人：名稱住所地：法定代表人：姓名、職務(wù)請求事項(xiàng)：事實(shí)與理由：此致人民法院申請人：(簽名)年月日具有法人資格的集體企業(yè)、聯(lián)營企業(yè)、私人企業(yè)以及設(shè)在中國領(lǐng)域內(nèi)的中外合資經(jīng)營企業(yè)，中外...