法律常識

什么情況下辭職還有補償金

這8種情況可獲補償金 用人單位不續約 用人單位與你所簽合同到期,接下來雙方自然就會考慮要不要繼續簽約。如果用人單位提出不續約或者降低原來標準續簽的,用人單位就當然需支付補償金。 特殊情況:用人單位愿意在提高勞動報酬的情況下與員工續約,可員工提出不續約的,用人單...

瀏覽:317 2025-07-09

引起勞動合同終止的法律事實有哪些

從狹義上講,勞動合同的終止是指勞動合同的雙方當事人按照合同所規定的權利和義務都已經完全履行,且任何一方當事人均未提出繼續保持勞動關系的法律行為。廣義的勞動合同終止包括勞動合同的解除。我們這里講的勞動合同是狹義的。 勞動合同訂立后,雙方當事人不得隨意終止勞動合同,...

瀏覽:107 2025-07-09

試用期可以談轉正工資嗎

試用期能否談轉正工資 其實按理來說工資是在面試時就談清楚的,每個公司的規定也不盡相同。當然也有看試用期的表現,在試用期過后再加工資的這種情況。在轉正談工資的時候小編建議如下。 一,先調查同行業中同崗位的工資大概是多少,包括小企業,大企業都要調查才好評估。 二,...

瀏覽:128 2025-07-09

如何成為專利代理人

專利代理人顧名思義是指那些取得了國家頒發的專利代理資格證書,在專利代理機構專職從事專利代理工作的一類人。在我國想要成為專利代理人并不是那么簡單的事情,除了要符合相關條件外,還要通過專業考試。下面我們就一起來看看如何成為專利代理人。 一、如何成為專利代理人 目前,我國受理的國內外專利申請總量已突破了2000萬件,...

瀏覽:139 2025-07-09
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