聘用合同(二)

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 112人看過


甲方:________________________________


乙方:________________________________



根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。



一、聘用期限


本協議期限為________年。


本協議生效日期為:________年________月________日。


二、聘用期間的工作崗位,工作內容


1.工作崗位:________________ 公司銷售部銷售員


2.工作內容:________________公司產品的銷售;其它工作。


三、聘用期間的待遇


1.基本工資:人民幣________元(包括工資________元,交通費________元,午餐補助________元,醫療費________元)。


2.銷售獎勵提成:完成每一單項物業,依據公司銷售部制訂的《銷售費用提取及銷售人員獎勵辦法》中有關條款執行。


四、勞動紀律


乙方應認真學習并遵守甲方依法制定的本企業各項規章制度,嚴格遵守工作程序及勞動紀律,愛護甲方的財產,遵守職業道德,積極參加甲方組織的各項業務培訓和學習活動,不斷提高思想覺悟和職業技能。


五、勞動時間及勞動保護


1.甲方安排乙方執行定時工作制,每天工作8小時,每周工作40小時,節假日及公休日按國家有關規定執行。


2.甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。


3.甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術勞動安全等有關規章制度的教育和培訓。


六、相關事宜


乙方與甲方簽定本協議時,應與原工作單位解除勞動合同及相關合同,并結清一切相關事宜,乙方如未與原單位解除合同,并同甲方簽署本協議,由此所產生的一切法律問題及后果均由乙方承擔。


七、協議的變更、解除


1.簽訂本協議依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本協議相關內容。


2.經甲乙雙方協商一致,甲乙雙方可以解除本協議。


3.乙方有下列情況之一,甲方可以解除本協議。


(1)在聘用期間,被證明不符合聘用條件的。


(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。


(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的。


(4)被依法追究刑事責任的。


4.甲方有下列情況之一,乙方可以隨時通知甲方解除本協議:


(1)在聘用期內,甲方不按照本協議規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。


(2)在聘用期內,甲方違反勞動合同及國家法規給乙方造成嚴重損害的。


八、其它


本協議未盡事宜或與今后國家及公司有關規定相悖的,甲乙雙方協商后,按有關規定執行。


本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。




甲方(簽字):_______________


代表人:_____________________


乙方(簽字):_______________


代表人:_____________________


日期:______年_____月______日

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