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申請工傷認定的條件是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-22 · 543人看過

如大家所知,申請工傷認定需要符合一定條件,但是,大家知道申請工傷認定的條件是什么嗎?在實踐中,工作時間、工作場所和工作原因是申請工傷認定的主要條件,下面,律霸小編馬上在下文為大家具體介紹。

工作時間、工作場所和工作原因是工傷認定條件。

“工作時間”,是指勞動合同規定的工作時間或者用人單位規定的工作時間以及加班加點的時間。其中的“因工外出期間”,是指職工受單位指派或根據工作性質要求并經單位授權在公共場所以外從事與職務相關活動的時間;

“工作場所”,是指用人單位能夠對從事日常生產經營活動進行有效管理的區域和職工為完成某項特定工作所涉及的單位內或單位以外的相關區域。“上下班途中”則是指職工在合理時間內往返于工作單位和居住地的合理路線;

“因工作原因受到事故傷害”,是指職工因從事生產經營活動導致的傷害和在工作過程中臨時解決必需的生理需要時由于單位設施不安全因素造成的意外傷害。

具體說來,因工造成職工人身傷害(輕傷、重傷、死亡、急性中毒)和職業病或因其它原因造成傷亡的符合下列情況之一的應認定為工傷:

1.從事本單位日常生產、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經本單位負責人指定但從事直接關系本單位重大利益的工作的;

2.經本單位負責人安排或者同意,從事與本單位有關的科學試驗、發明創造和技術改進工作的;

3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的;

4.在生產工作的時間和區域內,由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;

5.因履行職責遭致人身傷害的;

6.從事搶險、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的;

7.因公、因戰致殘的軍人復員轉業到企業工作后舊傷復發的;

8.因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發疾病造成死亡,或者經第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;

9.在上下班的規定時間和路線上,發生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的;

2004年1月1日起發生事故傷害的,按照《實施辦法》規定的工傷認定條件進行認定; 2004年1月1日前發生事故傷害、2004年1月1日后提出工傷認定申請,且申請時效沒有超過1年的,按照《實施辦法》規定的工傷認定條件進行認定;申請時效超過1年的,按照發生事故傷害時國家和本市規定的工傷認定條件進行認定。

此外,需要提醒大家的是,一般申請工傷認定都是需要申請人到統籌地區的勞動保障行政部門申請。如果你還想了解更多關于工傷認定的知識,歡迎你隨時來電咨詢,我們將盡快為大家解決。


如何制作工傷認定書

交通事故工傷認定的標準是怎樣的?

工傷認定程序流程圖是怎樣的?

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孫連永律師,天津得依律師事務所律師,天津律師協會會員,曾擔任過大型央企建筑公司和全國TOP10上市房地產公司的法律顧問,對建設工程領域和房地產領域比較精通。孫連永律師還擔任工商局法律顧問,代理大量工商登記撤銷、工商處罰撤銷案件,對工商系統比較熟悉。孫連永律師擅長領域涉及:建設工程合同糾紛、房屋買賣合同糾紛、房屋質量糾紛、婚姻家庭糾紛、繼承糾紛、交通事故糾紛、勞動爭議糾紛、借款糾紛、承攬合同糾紛、租賃合同糾紛等,辦理案件幾百起,擁有豐富的辦案經驗,所承辦案件大都以勝訴或有利于當事人的方式結案。孫連永律師還擅長辦理:受賄罪、交通肇事罪、聚眾斗毆罪、尋釁滋事罪、詐騙罪等刑事案件,辦案中通過會見犯罪嫌疑人了解案情,為犯罪嫌疑人辦理取保候審,法庭辯護,提供法律幫助等等,對刑事案件的整個辦案流程、程序非常了解,有著豐富的執業經驗。孫連永律師在工作中,一直以誠為本,立足于當事人的角度分析問題、解決問題,力爭讓每一個案件都做到案結事了,深受委托人的信任和好評。孫連永律師愿以豐富的法律知識和執業經驗,為您提供更專業、更周到、更高效的律師服務!

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