在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
工傷認定的調查取證
1。熟悉案件，確定“重點”
熟悉案件，有利于工傷調查，既節省了人力物力，又提高了工作效率。在工傷調查中，首先要對當事人提供的材料逐一進行梳理：了解用人單位與受傷職工之間是否存在勞動關系，事故發生的時間、地點、原因，受傷職工的身份，受傷程度和事故過程。比如，根據當事人申請工傷認定的時間，是否已過30天或一年申報期限，是否參加工傷保險等。如果雙方沒有簽訂書面勞動合同，則檢查雙方是否存在明顯的事實勞動關系。縮小范圍，鎖定“重點”
一些傷亡事故屬于“邊緣”，主要表現在“工傷特征”不能被現行法律法規所規范，即：，不能立即斷定受傷工人的傷害是否屬于工傷。看起來像工傷，但看起來不像工傷；看上去不像工傷，但可以認定為工傷。在這種情況下，由于人們對法律法規的認識和理解不同，很難確定是否屬于工傷。我們稱之為現有的“不一定”焦點。比如：員工王某，下午下班后，和同事在路邊餐館吃晚飯，吃完后在回家的路上發生交通事故身亡。事故發生地點是上下班必須經過的路線，屬于機動車事故，符合《條例》規定的“上下班途中因機動車事故受傷”的情形。于是，王某下班后停在餐館吃飯。他回家路上的車禍是工傷嗎？有人說是，有人說不是，這是有爭議的。這就要求偵查人員對這一焦點所涉及的事實進行深入調查，并根據規定和有關規定作出“工傷”或“非工傷”的最終認定。收集材料，提出“疑點”
接受工傷申請材料后，整理當事人提交的材料，列出調查的“疑點”。收集的材料包括單位（個人）工傷申請報告、受傷職工身份證、保險情況、醫療診斷結論、勞動關系證明、證人證言等。在工傷認定中，主要疑點是申報時間、傷者身份、受傷時間、受傷地點、第一次病歷、證人陳述和當事人陳述。不同類型的傷亡事故可能有不同的疑慮。如果用人單位向工傷認定部門提供矛盾材料、虛假證據、不合理證明等，有必要列出疑點，在下次調查中予以重點關注
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
房屋拆遷補償標準
2021-01-20雇傭關系人身損害賠償規定是怎樣的
2021-01-18二審終審駁回之后去一審法院嗎
2021-01-15對仲裁裁決書不服怎么辦
2020-11-11怎樣補辦單位解除合同
2020-11-07離婚后還有哪些民事權利和義務
2021-02-07老人不堪忍受長子常年家暴申請人身安全保護令
2021-02-21合同糾紛判決后上訴期為多長時間
2021-02-19購房要做好的細節有哪些
2020-11-22人性化的意外保險怎么賠付
2020-11-27保險合同成立的必要條件是什么
2021-01-09人身保險合同的形式可以有哪些
2020-11-17投保人在投保時的注意事項有哪些？
2020-12-19財產損失保險合同的分類是什么
2020-12-19最高人民法院關于適用《中華人民共和國保險法》若干問題的解釋(二）
2020-12-14保險代理人是指什么意思,主要包含哪些業務范圍
2021-01-24被保險人在索賠中的義務責任
2021-01-10撞了自家人能不能獲得保險理賠
2020-12-31保險合同的關系人
2021-01-10旅游買保險有何用？
2021-01-27