職業病賠償的依據是否與年齡有關實際上，為了考慮實際情況，工傷賠償金能否與年齡掛鉤，將根據實際情況來確定，具體如下：

1.一般來說，工傷賠償金的數額與年齡無關，工傷賠償包括醫療費、停工工資、住院伙食費、交通費、護理費、殘疾輔助設備費、一次性殘疾津貼等，工傷醫療一次性補助和殘疾就業一次性補助

省、自治區、直轄市出臺有關規定，將一次性工傷醫療補助和一次性傷殘就業補助金額與年齡掛鉤的，那么最終工傷賠償金的數額與年齡有關。如江蘇省也出臺了類似的規定，第三，在實踐中，工傷索賠的賠償項目如下：

1.一般傷害（未達到傷殘）的賠償

醫療費、住院期間的伙食補貼、生活護理費，工傷期間工資、交通住宿費

醫療費、住院期間伙食補助費、生活護理費、工傷期間工資、交通住宿費、輔助設備費、，一次性傷殘津貼、傷殘津貼、一次性工傷醫療津貼、一次性傷殘就業津貼，一次性傷亡津貼和家屬撫恤金（一）喪葬費標準為6個月的統籌地區工作人員上一年度月平均工資（二）家屬撫恤金支付給有主要生活來源、無生活來源的親屬工作能力按自己工資的一定比例。標準為：配偶每月40%，其他親屬每月30%，喪偶老人或孤兒在上述標準的基礎上每月10%。核定的供養親屬撫恤金總額不得高于因公死亡職工的工資

外出或搶險救災過程中失蹤職工的賠償項目應根據不同情況確定。未被宣告死亡的，其直系親屬可以領取的撫恤金項目為：供養親屬撫恤金、生活困難的一次性死亡補助金50%。

職工應當到簽訂工傷醫療服務協議的醫療機構就診。緊急情況下，如果工傷治療費用符合《工傷保險診療項目清單》、《工傷保險藥品清單》的規定，可以先到就近的醫療機構進行急救，工傷保險住院服務標準，從工傷保險基金中支付。工傷保險診療項目清單，工傷保險藥品目錄和工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門規定

住院職工的伙食補助，受傷職工到統籌區外就醫的交通、住宿費用，由工傷保險基金支付，工傷職工治療非因工負傷的疾病的，基金的具體支付標準由統籌區人民政府規定，不享受工傷醫療待遇，按基本醫療保險辦法處理

工傷職工到簽訂工傷職工康復服務協議的醫療機構就醫的費用，如有需要，從工傷保險基金中支付如何保障因職業病被拒賠償的職工的權利，協商解決，符合要求。雙方就職業病賠償達成協議。在這種情況下，一般患者會有一些妥協。建議急需治療費用的患者考慮此方式

2.仲裁。企業拒不賠償的，職業病患者可以向當地勞動仲裁機構申請勞動仲裁

職工應當到簽訂工傷醫療服務協議的醫療機構就診。緊急情況下，如果工傷治療費用符合《工傷保險診療項目清單》、《工傷保險藥品清單》的規定，可以先到就近的醫療機構進行急救，工傷保險住院服務標準，從工傷保險基金中支付。工傷保險診療項目清單，工傷保險藥品目錄和工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門規定

住院職工的伙食補助，受傷職工到統籌區外就醫的交通、住宿費用，由工傷保險基金支付，工傷職工治療非因工負傷的疾病的，基金的具體支付標準由統籌區人民政府規定，不享受工傷醫療待遇，按基本醫療保險辦法處理

工傷職工到簽訂工傷職工康復服務協議的醫療機構就醫的費用，如有需要，從工傷保險基金中支付他們符合要求

以上知識是小編對相關法律問題的解答。根據我國工傷保險的規定，職業病賠償與年齡是否存在關系，應根據實際情況考慮。一般來說，職業病賠償金的數額與年齡沒有關系。如果您需要法律幫助，歡迎來到律霸進行法律咨詢