你16歲的時候是童工嗎

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-03 · 411人看過

一般來說,16歲以上的勞動者是童工嗎童工是指與單位或者個人有勞動關系,從事有經濟收入的工作或者個體勞動的未成年人或者不滿16周歲的兒童。青年工是指超過上述規定的子女年齡但未滿18歲的工人。在世界各地區中,亞太國家的童工人數最多,已超過1億。未成年工從事商業或工業的未成年工,特別是違反禁止使用一定年齡以下兒童的法律國家規定,企業不得使用或支持使用符合上述定義的童工。如果發現兒童從事符合上述童工定義的工作,公司應制定、記錄和保留旨在救助這些兒童的政策和措施,并將其有效傳達給員工和利益相關者。公司還應為這些兒童提供足夠的支持,使其接受學校教育,直至超過上述規定的兒童年齡。公司應制定、記錄和維護國際勞工組織第146號建議第1條所涉及的政策和措施,旨在促進符合當地義務教育法規年齡要求或正在上學的兒童和青少年的教育,并將這些政策和措施有效地傳達給員工和利益相關者。公司所采取的政策和措施還應包括一些具體的方法,以確保在上學時間不使用兒童或年輕工人。此外,這些兒童和青年工人每天在交通工具(工作地點和學校之間)、課堂和工作上的時間不超過10小時。無論在工作場所內外,公司都不得將未成年工置于危險、不安全、不健康的環境中

第一條為了維護未成年工的合法權益,保護未成年工在生產和勞動中的健康,根據《中華人民共和國勞動法》第二條有關規定,未成年工是指年滿十六周歲不滿十八周歲的勞動者。未成年工特殊保護是對未成年工的特殊勞動保護措施第三條用人單位不得安排未成年工從事下列工作范圍:(一)生產性粉塵作業危害程度分級國家標準一級以上的粉塵接觸作業;(二)有毒作業國家有毒作業分級標準一級以上作業

(3)國家高處作業分級標準二級以上作業

(4)冷水作業分級標準二級以上作業

(5)高《高溫作業分級》國家標準中三級以上的高溫作業

(6)《低溫作業分級》國家標準中三級以上的低溫作業

(7)《高溫作業分級》國家標準中第四級體力勞動強度體力勞動強度

(8)地下和地面采石作業

(9)林業采伐、放逐和護林

(10)在接觸放射性物質的工作場所工作

(11)有易燃易爆作業,化學灼傷和熱灼傷

(12)地質勘探和資源勘探的野外作業

(13)3000米以上的潛水、涵洞、涵洞作業和高原作業(不包括長期生活在高原的人員)

(14)每小時連續裝載6次以上,每次裝載20公斤以上,(15)使用鑿巖機、搗固機、風鎬、風鏟、鉚接機、電錘等進行的作業

(16)需要長期強迫姿勢的裝配線作業,如低頭、彎腰、上舉、下蹲等,且每分鐘動作次數超過50次

(17)鍋爐加煤機。因此,年滿16周歲的不屬于未成年人,雇用16周歲以上人員的也不是童工

隨著時代的發展,國家對未成年人的保護高度重視,相關法律法規也越來越完善。未成年人是祖國的花朵,是未來的建設者。保護未成年人是我們的責任和義務。以上是小編為您收集的相關資料。如果您有其他問題,我們還提供在線法律咨詢服務。歡迎您咨詢

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朱世文律師,從事法律工作多年,辦案經驗豐富。因長期從事法律援助工作,對勞動爭議、工傷賠償、婚姻家庭、合同糾紛、刑事辯護等尤其擅長,有扎實的理論儲備和豐富的實踐經驗,且文書寫作和合同審查功底深厚。2020年9月,被評為“全市公共法律服務先進個人”的榮譽稱號。

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