根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī),如果鐵路建設(shè)拖欠農(nóng)民工工資,農(nóng)民工可以與用人單位協(xié)商處理。如果談判失敗,他們可以到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T或申請http://m.6065bob.com/zhongcai/1.html 'target='\uu Blank'數(shù)據(jù)馬>勞動仲裁http://m.6065bob.com/zhongcai/10.html 《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條本法適用于中華人民共和國境內(nèi)用人單位與勞動者之間的下列勞動爭議:
(1)因http://m.6065bob.com/laodong/95.html 'target='\uuublank'data horse>確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛
(2)由于結(jié)論、表現(xiàn)、變化,解除和http://m.6065bob.com/laodonghetong/23.html 'target=''因解除勞動合同引起的糾紛(3)因退市、辭退、辭職、辭職引起的糾紛(4)因工作時間、休息休假、社會保險、福利等原因引起的糾紛,培訓(xùn)和http://m.6065bob.com/laodong/49.html 'target='\uu Blank'data horse>勞動保護(hù)(5)由于勞動報(bào)酬,第五條發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者協(xié)商不成的http://m.6065bob.com/xieyi/40.html '目標(biāo)=''如果和解協(xié)議未履行,調(diào)解組織可以申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者調(diào)解協(xié)議達(dá)成后不履行的,可以向http://m.6065bob.com/zhongcai/16.html ‘目標(biāo)=’仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定外,用人單位違反國家規(guī)定拖欠或者不足額支付勞動報(bào)酬、醫(yī)療費(fèi)用的,可以向人民法院起訴。
第九條,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者工傷賠償,勞動者可以向勞動行政部門投訴,哪個部門依法處理,拖欠多少工資可以立案http://m.6065bob.com/laodong/35.html “指標(biāo)=”浙江省立案標(biāo)準(zhǔn)為“逾期三個月以上的勞動報(bào)酬金額在1萬元以上”或“勞動報(bào)酬金額”10名以上職工逾期未支付報(bào)酬8萬元以上“,可以通過以下法律途徑解決:(1)到當(dāng)?shù)?ahttp://m.6065bob.com/laodong/24.html ‘target=’Blank’data horse>勞動和社會保障監(jiān)管機(jī)構(gòu)的投訴和舉報(bào)
(2)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁時,需要注意的是,應(yīng)當(dāng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。(3)應(yīng)當(dāng)通過訴訟解決。這可以分為三種情況:一種是法院執(zhí)行;第三,拖欠勞務(wù)者可以直接向法院提起民事訴訟以上知識是小編對相關(guān)法律問題的解答。根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,如果鐵路建設(shè)中拖欠農(nóng)民工工資,農(nóng)民工可以與用人單位協(xié)商處理。協(xié)商不成的,可以到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T或者申請勞動仲裁。如果您需要法律幫助,歡迎來到律霸進(jìn)行法律咨詢
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