在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動合同的四個誤區
誤解1：根據《勞動合同條例》，終止勞動合同也需要經濟補償，解除勞動合同，是指勞動合同期限屆滿或者職工與企業約定的終止條件出現，勞動合同一方當事人消失，解除勞動關系的行為。勞動合同終止后，雙方勞動合同約定的權利和義務也隨之終止和終止。如果員工或企業任何一方不再同意續簽合同，企業不得支付經濟補償金不簽訂勞動合同
雇主不與員工簽訂勞動合同，也不以使用“臨時工”為由向員工支付社會保險，嚴重侵犯了這些員工的合法權益
神話三：試用期結束后簽訂勞動合同
一些用人單位在招聘時明確表示，新員工的試用期為一年，試用期滿后，方可簽訂勞動合同。在這方面,，市勞動和社會保障局勞動和工資部門相關負責人表示，在試用期內未簽訂勞動合同的說法違反了《勞動法》
試用期是用人單位協商確定的勞動合同內容之一還有員工。根據規定：用人單位和勞動者自被錄用之日起與勞動者建立勞動關系，建立勞動關系時依法簽訂勞動合同。勞動者與用人單位簽訂勞動合同的時間應當在規定的試用期之前
，勞動合同期限在6個月以內的，試用期不得超過15天；勞動合同期限6個月以上不滿1年的，試用期不超過30天；勞動合同期限超過1年不滿2年的，試用期不超過60天；如果勞動合同期限超過2年，試用期不得超過6個月
神話4：在簽訂勞動合同之前支付定金
來上海工作的小王剛剛找到了工作單位。但該單位負責人提出，由于他是外地人，在簽訂勞動合同時要抵押5000元，勞動合同終止后再返還給他。用人單位此舉嚴重違反勞動合同法律法規。訂立勞動合同時，用人單位不得收取任何形式的抵押、擔保、押金、押金等費用，不得扣留勞動者身份證等證件
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
刑事犯罪中的罰金一定要交嗎
2020-11-10發生交通事故處理流程有哪些
2021-01-07買賣合同是否可以對抗贈與合同
2021-03-06以占有改定方式設立動產質權有效嗎
2021-03-05交通事故責任認定書認定雙方為同等責任，肇事方車輛修理費可以要求受害方承擔嗎？
2021-02-14依法成立的合同自多久生效
2021-01-14如何辦理房屋繼承公證
2020-12-04離職后帶走顧客信息違法嗎
2021-01-28什么情況下勞動仲裁支持經濟補償金
2020-11-21單位未給員工繳納社保如何處罰
2021-01-07豪車車主為省修車費騙保構成什么罪
2020-12-25保險合同的失效與復效是什么意思
2021-01-05旅行社責任保詳細條款
2021-03-23車門跌落傷人是否構成道路交通事故？
2021-02-03企業參加的財產保險包括什么
2020-12-06人身保險受益人為配偶,離婚后受益人怎么認定
2020-12-16土地轉讓合同如何寫
2021-01-12深圳土地置換出新規，安置補償標準提高
2021-02-01開發公司有拆遷補償協議嗎
2021-02-24拆遷補償協議在哪有備案
2020-11-11