解除勞動(dòng)合同后多久申請(qǐng)失業(yè)金

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-02 · 694人看過

一、解除勞動(dòng)合同后多久申請(qǐng)失業(yè)金

解除勞動(dòng)合同后60天申請(qǐng)失業(yè)金。

失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十六條?城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。

職工失業(yè)時(shí),按以下程序申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇:

1、申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇,需在失業(yè)或勞動(dòng)爭(zhēng)議結(jié)案后六十天內(nèi),填寫《失業(yè)待遇申報(bào)表》,并攜帶小一寸彩照兩張、失業(yè)證明、戶口簿(屬干部、固定工身份的職工還須帶個(gè)人檔案)復(fù)印件來待遇計(jì)發(fā)科辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇手續(xù)。同時(shí)還需到市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心辦理失業(yè)登記。

2、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金期間的失業(yè)職工,每月7-9號(hào)(法定休息日順延)必須帶本人《失業(yè)待遇證》親自來社會(huì)保險(xiǎn)局失業(yè)簽到處簽到,否則將停發(fā)當(dāng)月待遇,以后也不予補(bǔ)發(fā),連續(xù)二個(gè)月不來簽到的,按重新就業(yè)處理,停發(fā)所有失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

3、失業(yè)救濟(jì)金委托清遠(yuǎn)市工商銀行統(tǒng)一于每月最后一天發(fā)放,失業(yè)人員憑存折到工商銀行儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)自行領(lǐng)取。

失業(yè)的被保險(xiǎn)人領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限,根據(jù)其失業(yè)前繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限(以下簡(jiǎn)稱繳費(fèi)年限)確定:繳費(fèi)年限1至4年的,每滿一年可領(lǐng)取1個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金;4年以上的,超過4年的部分,每滿半年可增加1個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金。每次失業(yè),領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月,尚未領(lǐng)取完的失業(yè)保險(xiǎn)金月份前后合并計(jì)算。失業(yè)保險(xiǎn)金按被保險(xiǎn)人原單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,逐月計(jì)發(fā)。

二、領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金要什么條件

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十條?用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起十五日內(nèi)告知社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,及時(shí)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。

失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的手續(xù)。失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。

被保險(xiǎn)人同時(shí)具備下列條件的,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

(一)在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)非自愿性失業(yè);

(二)本人及單位按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)并連續(xù)繳費(fèi)滿一年以上;

(三)進(jìn)行失業(yè)登記;

(四)有求職要求并接受職業(yè)介紹和就業(yè)指導(dǎo)。

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