合伙免責不平等合同有效嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-14 · 215人看過

一、合伙免責不平等合同有效嗎(《合同法》有效期限截止:2020年12月31日)

合伙合同存在不平等的負責條款時,免責一方的責任,排除一方權利的,負責條款無效,對當事人沒有約束力。

《中華人民共和國合同法》第四十條?【格式合同條款的無效】

格式條款具有本法第五十二條和第五十三條規定情形的,或者提供格式條款一方免除其責任、加重對方責任、排除對方主要權利的,該條款無效。

二、合伙協議(合伙合同)應當約定的事項

1、合伙企業的名稱和主要經營場所的地點。合伙企業協議確定企業名稱時一要依法,二要注意在其名稱中注明“普通合伙”字樣。主要經營場所—般為企業的注冊地。

2、合伙目的和合伙經營范圍。合伙人的姓名、名稱和住所。合伙人姓名即自然人合伙人的本名,名稱即法人其他組織合伙人所使用的機構名稱,住所即各合伙人的法定住址。

3、合伙人的姓名及其住所。

4、合伙人的出資方式、數額和繳付出資期限。由于法律允許合伙人以現金、實物、知識產權、土地使用權以及勞務等資產與方式對企業出資,而且不同的合伙人用于出資的方式可能有所不同,協議應分別對不同的合伙人的出資方式作出規定。明確各合伙人對合伙企業出資的數量額度和各合伙人對其出資向合伙企業繳付的具體期限。合伙人向合伙企業分期繳付出資的,應當分別標明各期繳付出資的具體時間。

5、利潤分配、虧損分擔方式。合伙協議中規定的虧損分擔原則、具體比例、數額對合伙人的責任分擔具有重要意義。

6、合伙事務的執行。

7、入伙與退伙。

8、爭議解決辦法。根據法律規定,處理這種糾紛可以由人民法院依照規定的程序進行審判,也可以由仲裁機關依據法律進行仲裁,合伙人之間也可以自行協商解決。合伙協議規定爭議解決方式,應規定爭議發生時,各方如何進行協商或調解;同時也應規定出協商或調解不成的,通過訴訟的方式還是通過仲裁的方式進行解決。

9、合伙企業的解散與清算。合伙協議約定企業的解散清算一是要約定解散事由。二是要約定合伙企業解散或破產后對其債權債務的清理清償事宜。

10、違約責任。違約責任指各合伙人在企業設立及經營中不按合伙協議約定履行相關義務所應承擔的法律后果。

三、最新資訊(2021年1月1日起生效)

《中華人民共和國民法典》

第四百九十七條?【格式條款無效的情形】有下列情形之一的,該格式條款無效:

(一)具有本法第一編第六章第三節和本法第五百零六條規定的無效情形;

(二)提供格式條款一方不合理地免除或者減輕其責任、加重對方責任、限制對方主要權利;

(三)提供格式條款一方排除對方主要權利。

以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答,合伙合同存在不平等的負責條款時,免責一方的責任,排除一方權利的,負責條款無效,對當事人沒有約束力。如果需要法律方面的幫助,讀者可以到律霸網進行咨詢,律霸網有專業的律師為你解答。

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