靈活就業(yè)保險交多少年

1、醫(yī)療保險

在醫(yī)療方面，靈活就業(yè)人員繳費應(yīng)與職工繳費是一樣的，需要達到退休年齡，男性交費一般是滿25年-30年區(qū)間，女性則需要滿20年-25年，因為各地社保局的政策不同，請以當(dāng)?shù)厣绫＞譃闇省Ｒ⒁鈪⒈Ｕ咦⒁獾氖牵热暨_法定退休年齡，未達到繳費年限，本人又不再參加醫(yī)療保險的，醫(yī)保個人帳戶有余額的，可退給本人。

2、養(yǎng)老保險

養(yǎng)老保險方面，參保的靈活就業(yè)人員只需交費年限累計滿15年或者15年以上的，男性年滿60周歲、女年年滿55周歲時，即可按規(guī)定辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇手續(xù)，簡單點來說，靈活就業(yè)人員交滿15年即可。

靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險的優(yōu)惠政策

一、未達到退休年齡與原國有企業(yè)解除關(guān)系等未參加基本養(yǎng)老保險的人員，可以從當(dāng)?shù)貙嵭袀€人繳費制度之時起按城鎮(zhèn)個體勞動者的參保辦法補繳基本養(yǎng)老保險費，并納入基本養(yǎng)老保險范圍，“統(tǒng)籌結(jié)合”按國家規(guī)定計算的連續(xù)工齡視同繳費年限。

二、超過法定退休年齡人員，可以按照城鎮(zhèn)個體勞動者基本養(yǎng)老保險規(guī)定補繳從當(dāng)?shù)貙嵭欣U費開始至法定退休年齡期間的基本養(yǎng)老保險費及利息，原按國家規(guī)定計算的連續(xù)工齡視同繳費年限。

2011年底已經(jīng)有34名從事靈活就業(yè)人員(其中含超齡人員2名)符合參保條件，進入人力資源市場按個體身份辦理養(yǎng)老保險接續(xù)手續(xù)。使原國有企業(yè)解除勞動關(guān)系人員能夠及時繳納養(yǎng)老保險。使他們解決后顧之憂，使其達到“老有所養(yǎng)”“病有所依”。

三、個體勞動者和靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險可申請從1999年10月開始補費。這一政策是政府2011年出臺的階段性特殊政策，有時間要求，請您在2011年12月底前抓緊辦理，過期不再辦理。從明年1月起，我國將按國家、省有關(guān)規(guī)定辦理。如果您抓住了這個機會，給您帶來的好處，一是往前補繳11年的養(yǎng)老保險費，繳費繳的少，11年一共補繳養(yǎng)老保險費19000元左右;二是繳費年限多了11年，相當(dāng)于過去說的多了11年工齡一樣;三是多了11年繳費年限，到了符合退休條件時，養(yǎng)老金水平有很大幅度提高，您算一算這是一筆很劃算的經(jīng)濟賬，別再猶豫了，請您抓緊到所在的社保分局辦理參保補費手續(xù)。

四、個體勞動者和靈活就業(yè)人員欠繳養(yǎng)老保險費的，在2011年底前補繳2011年6月前的歷史欠費，不征收滯納金。年底前未補繳養(yǎng)老保險費的，從2012年1月1日起，按規(guī)定從欠繳之日起，按日加收2‰的滯納金。年底前補欠費不收滯納金，2012年補欠費要收滯納金。

從上面律霸網(wǎng)小編為大家介紹的關(guān)于靈活就業(yè)保險交幾年的問題，相信大家都有了一定的了解。律霸網(wǎng)小編提醒大家對此人民來說也是享受我們養(yǎng)老保險的優(yōu)惠政策的，故大家一定要知悉，對于靈活就業(yè)來很容易會碰到一些失業(yè)問題，故對此可以多加關(guān)注。