辭職違約金怎么算
《勞動合同法》對服務期及違約金的約定有了新規定。該法第二十二條規定:“用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,可以與該勞動者訂立協議,約定服務期。勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。”單位為勞動者辦戶口、提供住房、車輛等特殊福利,并因此設定服務期及違約金的做法,將不再得到法律的認可。
《勞動合同法》對違約金的“上限”也作出規定:違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。但是《上海市勞動合同條例》并未規定違約金的金額,但是如果違約金金額畸高,勞動者可以要求仲裁委員會或者人民法院依法予以調整。
以上就是律霸網小編為你整理的內容,如果在這個過程中,你需要律師的幫助,歡迎致電律霸網。
該內容對我有幫助 贊一個
什么是民事訴訟參與人
2021-02-04欠多少物業費可以起訴
2021-01-24民事法律事實構成
2020-12-28訂金與定金的差別有哪些
2020-12-14個人反擔保保證函
2021-03-21反擔保解除時間法律規定
2020-12-30交通事故全責可以報工傷
2020-11-12老人贈與房屋以后想要回怎么辦
2020-11-19居間合同的報酬有限制嗎
2020-11-27住房公積金異地貸款辦理步驟是什么
2020-12-28飛機航班取消有賠償嗎
2021-02-11人身保險投保書應該包含哪些內容
2021-01-22海事保險合同有哪些規定?
2021-03-02保險理賠程序常識
2021-02-11投保人應該怎么選擇保險公司
2020-12-23保險法司法解釋三亮點解讀是怎樣的
2021-01-25集體土地承包年限是多久
2020-12-26土地征用與土地轉讓是什么意思
2021-03-10土地流轉和土地轉讓的區別
2021-03-25土地承包人可以轉包嗎
2020-11-23