在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
員工解除勞動合同協議書丟了怎么辦？
一、員工解除勞動合同協議書丟了怎么辦？
解除勞動合同證明丟了，勞動者可以到原用人單位請他們幫忙重新出具一份，通常情況下，通常用人單位會給勞動者辦理的。需要勞動者和用人單位協商解決。如果是解除勞動合同關系的原勞動合同文本丟失，通常可以憑借解除勞動合同證明可以佐證相關事宜，確實需要勞動合同文本，也可以到原用人單位，請其將公司保存的那一份取出來復印一份，加蓋公章即可。
《勞動合同法》
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
二、 解除勞動合同證明的格式
解除勞動合同證明
茲有本單位職工 ，性別 ，身份證號碼
勞動合同類型為 ，(有固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同、以完成一定工作為期限勞動合同)，工作崗位為 ，勞動合同起止時間為 年 月 日至 年 月 日，本單位實際工作年限起于 年 月 日，共 年 個月。因(1)勞動合同期限屆滿，(2) ， 根據《勞動合同法》第 條第 款第 項規定，本單位于 年 月 日終止(解除)與該職工的勞動合同。
特此證明。
用人單位蓋章
年 月 日
注：本證明書一式四份，原合同雙方當事人、失業保險機構、社保經辦機構各一份。
勞動者與用人單位協商解除勞動合同后，一般應當出具解除勞動合同證明，以便于勞動者在新的用人單位辦理社保等關系接入時提交使用，如果丟失了，則需要重新開具，法律上也明確規定了原用人單位應當對相關材料進行保存，避免出現丟失情況。
解除勞動合同證明書范本是怎樣的
試用期解除勞動合同需要賠償嗎
不勝任工作解除勞動合同是否需要賠償？
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
侵犯網絡著作權的行為有什么
2021-01-15高空墜物難以確定責任人怎么處理
2021-01-14質疑產品質量誰舉證
2021-01-22爺爺是否有權利把房子贈予孫子
2020-12-22冒領退役軍人傷殘撫恤金如何處罰
2020-12-28遺產繼承公證能改嗎
2020-12-12在兒童樂園玩耍腳骨頭摔斷了,兒童樂園要負責任嗎
2021-02-01買期房應注意的法律問題
2021-03-04勞動合同可以代簽嗎
2020-11-17勞動關系的概念
2020-12-29懷孕期間,單位能單方調崗降薪嗎
2021-02-09辭退職工的要求是什么
2021-01-24拾得遺失物應當妥善保管,重大過失致其損壞要賠償嗎
2021-03-20人壽保險如何投保
2021-02-09快速理賠保險定損的原則是什么
2020-12-28旅行社責任險條款概述
2020-12-25新保險法細化車險理賠時效涉及的問題有什么
2021-03-04自殺后可以獲得保險理賠嗎
2021-01-01保單是否可以轉讓,轉讓保單需要經過保險人的同意嗎
2021-01-14車沒保險可以上路嗎
2021-02-23