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什么是勞動力價值

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-14 · 627人看過

一、什么是勞動力價值?

勞動力是特殊商品，不但因為它的使用價值特殊，可以產(chǎn)生剩余價值，而且他自身的價值構(gòu)成也有特殊性。勞動力價值是由生產(chǎn)、發(fā)展、維持和延續(xù)勞動力所必需的生活必需品的價值決定的。勞動力的使用價值就是勞動，在資本主義的條件下，資本家購買的是雇用工人的勞動力而不是勞動。

(1) “勞動力價值的最低限度或最小限度，是指勞動力的承擔(dān)者即人每天得不到就不能更新它的生命過程的那個商品量的價值，也就是維持身體所必不可少的生活資料的價值。”

(2)勞動力的生產(chǎn)和再生產(chǎn)開支，包括組成家庭、生兒育女、接受教育訓(xùn)練成為合格勞動者的支出。

(3)“包含著一個歷史的和道德的因素”，比如特定的教育文化環(huán)境、社會保障環(huán)境、價值觀念環(huán)境、社會物價環(huán)境，等等，都是構(gòu)成勞動力價值的客觀因素。

二、簡述勞動力價值的構(gòu)成?

1、維持工人自身正常生活狀況所必需的生活資料的價值。

勞動者為了維持自身的生活,必須消費(fèi)一定數(shù)量的生活資料,如食物、衣服、燃料、住房等等，這些生活資料的價值構(gòu)成勞動力價值的重要組成部分。

2、維持工人家屬、子女即勞動力的替補(bǔ)者所必需的生活資料的價值。

生產(chǎn)和再生產(chǎn)勞動力所必需的生活資料中要包括工人的補(bǔ)充者即工人子女的生活資料，這些生活資料的價值也是勞動力價值的組成部分。

3、勞動力的教育培訓(xùn)支出費(fèi)用。

要使勞動者施展自己的勞動力并獲得一定的技能和技巧，就需要經(jīng)過一定的教育、培訓(xùn)，這要花費(fèi)一定數(shù)量的物質(zhì)資料。

我國勞動力的價值由六項費(fèi)用決定，即勞動者及其家屬的基本生活資料費(fèi)、必要的醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)，勞動者的“社會需要”費(fèi)用、必要的交通通訊費(fèi)、發(fā)展資料費(fèi)以及享受資料費(fèi)。

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