賠償金與代通知金的區(qū)別有哪些?

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-07 · 623人看過

當簽訂的勞動合同到期后,公司需要依法解除勞動合同的效力。如果說,公司提前解除勞動合同,或者員工并未任何被解雇的理由解除,在不同的情況下,公司需要依法支付員工賠償金或代通知金。那么,大家知道賠償金與代通知金兩者間的區(qū)別嗎?為此,律霸小編為對大家搜集整理了以下內(nèi)容。

一、解除勞動合同需要同時支付代通知金和經(jīng)濟補償金嗎?

在勞動過程中,在勞動者無法定過錯的情形下,出現(xiàn)了法定的特別情形,即規(guī)定的情形,法律允許用人單位解除勞動者合同。由于用人單位單方面解除合同,勢必給勞動者造成一定的經(jīng)濟損失,而勞動者本身又無過錯,因此法律規(guī)定一方面用人單位提前30天書面通知勞動者,讓勞動者有適應(yīng)期,提早做好相應(yīng)安排;用人單位不提前30天通知的,給予一個月工資的經(jīng)濟補償,也就是人們通常所說的代通知金。另一方面按照勞動者本單位工作年限每年給予一個月工資的經(jīng)濟補償金,補償勞動者在失業(yè)時重新尋找工作所需要的時間的利益。

代通知金按照勞動者上月工資標準計發(fā),經(jīng)濟補償金按照勞動者解除合同前12個月平均工資計算。

二、代通知金與經(jīng)濟補償金有哪些區(qū)別?

1、兩者適用條件不同

代通知金支付的條件有三個,分別為不勝任工作解除、醫(yī)療期滿解除、客觀情形發(fā)生重大變化解除。只有在這三種情形下的解除,才有代通知金。

經(jīng)濟補償金的支付條件很多,上述三種情形需要向員工支付經(jīng)濟補償金,還有協(xié)商解除、法定裁員、員工被迫解除等諸多種情形。經(jīng)濟補償金的支付條件包含了代通知金的支付條件,同時其范圍更為寬泛。

2、兩者的支付月數(shù)不同

代通知金為固定金額,是員工一個月的工資。經(jīng)濟補償金的具體月數(shù)跟員工在本公司的工齡有關(guān)。員工工作不滿半年的,支付半個月;工作半年以上不足一年的,支付一個月。之后一年按照補償一個月的標準向員工支付經(jīng)濟補償金。所以代通知為固定的一個月,而經(jīng)濟補償金則基本上遵循工作一年支付一個月的補償原則。

3、計算基數(shù)不同

代通知金的計算基數(shù)為員工離職之前的一個月工資,其不受三倍封頂限制;經(jīng)濟補償金的計算基數(shù)為員工離職之前的十二個月平均工資,受三倍封頂限制。

且兩者是不會并存。即,適用于不同解除合同的情況。賠償金與代通知金兩者支付的金額,適用條件都有不同的規(guī)定。還想要獲得更多法律相關(guān)的知識的話,可以到律霸進行查看。


用人單位應(yīng)當支付經(jīng)濟補償金的情形有哪些

解除合同通知書拒收可以嗎?解除合同通知函是否產(chǎn)生法律效力?

公司違法解除勞動合同怎么賠償呢

該內(nèi)容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

評論區(qū)
登錄 后參于評論

專業(yè)律師 快速響應(yīng)

累計服務(wù)用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發(fā)布咨詢
趙光前

趙光前

執(zhí)業(yè)證號:

14501201010939674

廣西全德律師事務(wù)所

簡介:

微信掃一掃

向TA咨詢

趙光前

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
主站蜘蛛池模板: 亚洲网站免费看| 人人添人人妻人人爽夜欢视av | 欧美老熟妇牲交| 国产成人午夜精品影院游乐网| 一级毛片私人影院| 日韩视频在线免费观看| 免费**毛片在线播放视| 青苹果乐园影视免费观看电视剧hd| 榴莲榴莲榴莲榴莲官网| 免费黄色软件下载| 青青草国产成人久久91网| 国产青草视频在线观看| 三上悠亚中文字幕在线播放| 最近中文字幕mv免费视频| 亚洲综合在线一区二区三区| 自慰系列无码专区| 国产无遮挡吃胸膜奶免费看视频| 99精品视频在线观看免费| 日本在线不卡视频| 亚洲人成人77777在线播放| 男人把女人桶到爽爆的视频网站 | 校花哭着扒开屁股浣肠于柔| 伊人222综合| 羽田真理n1170在线播放| 国产日韩欧美成人| 91女神疯狂娇喘3p之夜| 小泽玛利亚番号| 久久se精品一区精品二区| 欧美一级欧美三级在线观看| 人妻va精品va欧美va| 美女大量吞精在线观看456 | 国产剧情AV麻豆香蕉精品| 1000部又爽又黄的做黄禁片| 大陆老太交xxxxxhd在线| 丫头稚嫩紧窄小缝| 日本不卡一区二区三区四区| 亚洲av无码成人网站在线观看| 毛片免费视频观看| 免费a级毛片在线播放| 精品欧美一区二区三区精品久久| 国产亚洲美女精品久久久|