法人代表可以去其他公司全職上班嗎

首先我們先了解一下法定代表人的定義，法定代表人指依法律或法人章程規定代表法人行使職權的負責人。公司的法人代表是企業法人的法定代表人，代表法人從事民事活動，成為法人代表后，其自然人格即被法人吸收，其以法人代表的身份進行的民事行為所承擔的責任都由法人承擔。但行使與法人代表身份無關的民事行為而承擔的責任由自己承擔，法人代表行使代表權違法法律法規存在過錯的，承擔相應的責任。

根據我國民法通則第四十五條規定了六種情況：

(1)超出登記機關核準登記經營范圍從事非法經營活動的;

(2)向登記機關、稅務機關隱瞞真實情況、弄虛作假的;

(3)抽逃資金、隱匿財產逃避債務的;

(4)解散、被撤銷、被宣告破產后，擅自處理財產的;

(5)變更、終止時不及時早請辦理登記和公告，使利害關系人遭受重大損失的;

(6)從事法律禁止的其他活動，損害國家利益或者社會公共利益的。

另有《公司法》第一百四十七條規定，“董事、監事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。董事、監事、高級管理人員不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產。”第一百四十八條規定了董事、高級管理人員不得有的八項行為，其中，第五項規定，公司的董事、監事、經理不得有“未經股東會或者股東大會同意，利用職務便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務”的行為。

依據上述法人代表的相關定義以及公司法的相關規定我們不難看出，公司法人代表是可以去其他公司做全職員工的，但是前提是必須得經過公司的許可，并且不能損害原公司和新公司利益，不得從事與公司業務相關的工作。

法定代表人還有哪些權利

(1)企業法定代表人在國家法律、法規以及企業章程規定的職權范圍內行使職權、履行義務，代表企業法人參加民事活動，對企業的生產經營和管理全面負責，并接受本企業全體成員和有關機關的監督。

(2)企業法定代表人可以委托他人代行職責。

(3)企業法定代表人在委托他人代行職責時，應有書面委托。法律、法規規定必須由法定代表人行使的職責，不得委托他人代行。

(4)企業法定代表人一般不得同時兼任另一企業法人的法定代表人。因特殊需要兼任的，只能在有隸屬關系或聯營、投資入股的企業兼任，并由企業主管部門或登記主管機關從嚴審核。

(5)企業法人的法定代表人是代表企業行使職權的簽字人。

(6)法定代表人的簽字應向登記主管機關備案。法定代表人簽署的文件是代表企業法人的法律文書。

以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答，依據我國公司法的相關規定，法定代表人在不違法公司法相關規定以及不損害公司利益的情況下是可以去其他公司上班的。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。