在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
股權轉讓是否必須要有書面協議
法律咨詢：
股權轉讓必須要有書面協議嗎?
律師解答：
是的，還要到工商部門重新注冊出資人具體程序為1原股東會決議轉讓股權百分之幾，須股東會80以上人同意。2、股權轉讓協議3、召開股東大會(新股東參加的)決議章程修正案4工商部門修改注冊出資人
相關法律知識：
持份轉讓，是指持有份額的轉讓，在中國是指有限責任公司的出資份額的轉讓。股份轉讓，根據股份載體的不同，又可分為一般股份轉讓和股票轉讓。一般股份轉讓是指以非股票的形式的股份轉讓，實際包括已繳納資本然而并未出具股票的股份轉讓，也包括那些雖然認購但仍未繳付股款因而還不能出具股票的股份轉讓。股票轉讓，是指以股票為載體的股份轉讓。股票轉讓還可進一步細分為記名股票轉讓與非記名股票的轉讓、有紙化股票的轉讓和無紙化股票的轉讓等。
股權轉讓多是以書面形式來進行。有的國家的法規還明文規定，股權轉讓必須以書面形式、甚至以特別的書面形式(公證)來進行。但以非書面的股權轉讓亦經常發生，尤其以股票為表現形式的股權轉讓，通過非書面的形式更能有效快速地進行。
即時股權轉讓，是指隨股權轉讓協議生效或者受讓款的支付即進行的股權轉讓。而那些附有特定期限或特定條件的股權轉讓，為預約股權轉讓。中國《公司法》第一百四十二條規定，起人持有的該公司股份，自公司成立之日起一年內不得轉讓。公司公開發行股份前已發行的股份，自公司股票在證券交易所上市交易之日起一年內不得轉讓。
公司董事、監事、高級管理人員應當向公司申報所持有的該公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有該公司股份總數的百分之二十五;所持該公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員離職后半年內，不得轉讓其所持有的該公司股份。公司章程可以對公司董事、監事、高級管理人員轉讓其所持有的該公司股份作出其他限制性規定。為規避此項法律規定，發起人與他人簽署于附期間的公司設立1年之后的股權轉讓協議，以及董事、監事、經理與他人簽署附期限的股權轉讓協議，即屬于預期股權轉讓。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
如何分割婚訴訟中拆遷安置房
2020-11-21勞動法規定的哺乳期是幾個月
2020-12-08軍人能和離異女結婚嗎
2021-01-05因民事糾紛打架致人輕傷會有什么嚴重后果
2021-01-16公司章程能否對召開股東會的通知方式進行規定
2020-11-10對駁回注冊商標續展申請決定不服怎么辦
2020-11-23怎么可以讓另一方沒有探視權
2020-12-14車禍不夠傷殘如何賠償
2020-11-18公司合同書上寫著半年內離職扣工資合法嗎
2020-11-19員工在下班路上受傷公司如何處理
2021-01-16房產合同抵押貸款需要房主親自到場嗎
2021-02-28安置房還沒辦房產可以贈與嗎
2021-02-23公有住房交易需要注意哪些方面
2020-12-17用他人身份證入職會被處罰嗎
2021-02-22工傷已經痊愈可以解除合同嗎
2020-11-16什么類型用工可以簽勞務合同
2021-02-08如何證明與單位存在勞動關系
2020-11-14聘用顧問需要遵循勞動法嗎
2021-01-10勞務關系有哪些法律規定
2021-03-13投保人主的需明消費存在什么問你題呢
2021-01-05