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寧波
辭退員工的賠償
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-14
·
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辭退員工的賠償：
1、若是非依勞動合同法第三十九條規定解除勞動合同，從入職開始計算補償年限；
2、若沒有提前一個月份通知則要發一個月工資的代通知金；
3、一年支付一個月，半年以內的支付半個月，故支付經濟補償2.5個月的工資，基數為勞動者解除勞動合同前12個月的平均工資。
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