法定這些情況下可要回彩禮？悔婚可以返還嗎？

重慶公交車墜江涉及哪些罪名

2021孩子上體育課受傷誰來賠

商業(yè)銀行擅自縮短營業(yè)時(shí)間如何處罰

預(yù)約合同的基本規(guī)則是怎樣的

打人沒有證據(jù)能立案嗎

二審上訴變更訴訟請(qǐng)求的處理及風(fēng)險(xiǎn)

要求確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系對(duì)時(shí)效有要求嗎

離職檢查電腦合法嗎

單位調(diào)崗調(diào)職調(diào)薪勞動(dòng)者要如何應(yīng)對(duì)

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定