在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
2020試用期勞動協議書
甲方：(單位名稱)
乙方：(身份證號)
根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。
一、試用合同期限：
試用期為個月，自________年____月____日至________年____月____日止。
二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為元(含養老、醫療、住房公積金)試用期滿后，并經考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。
四、甲方的基本權利與義務：
1.甲方的權利
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;
在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;試用期勞動合同試用期間，乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;
2.甲方的義務
為乙方提供必要的工作條件;負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;
五、乙方的基本權利和義務。
1.乙方的權利
享有國家法律法規賦予的一切公民權利;享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;試用期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協商終止試用合同;
2.乙方的義務
遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務
試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;
乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;
七、乙方的其他權利、義務
試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同;具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。
九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章)：乙方：
法定代表人簽字：簽字：
簽約日期：________年____月____日簽約日期：________年____月____日
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
電子產品委托設計加工合同
2020-06-23委托加工協議
2020-06-23安裝工程施工合同
2020-06-23設立中外合資經營企業合同（金融3）
2020-06-23直營連鎖加盟合同
2020-06-23中外合資經營企業合同 （制造廠）
2020-06-23設備采購合同
2020-06-24測繪合同2
2020-06-24房地產代理銷售合同
2020-06-24建筑裝飾工程施工合同
2020-06-29勞動合同 （國營企業）
2020-06-29勞動合同 （外商投資企業2）
2020-06-29國際技術轉讓合同（1）
2020-06-29上海市建設工程施工合同
2020-06-30動產家具無償寄托契約書
2020-06-30土地使用權出讓合同（4）
2020-06-30土木建筑工程投標書
2020-06-30挖掘機租賃合同
2020-06-30委建契約書
2020-06-30買賣合同（七）
2020-06-30