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代培協(xié)議

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 520人看過

甲方：__________公司

乙方：__________公司

為提高公司員工素質，培養(yǎng)技術人才，適應公司建設與發(fā)展的需要，現(xiàn)甲方委托乙方培訓，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調(diào)，達成如下協(xié)議：

一、代培工種（專業(yè)）、人數(shù)、時間、要求

二、代培管理辦法

1．甲方負責向乙方提供代培學員名單及基本情況，并委派一學員帶隊，乙方須按甲方提供的名單進行代培。

2．代培學員進入乙方后，由乙方進行勞動紀律、安全生產(chǎn)、保密等教育。

3．代培學員所需的勞保用具、生活及個人工具，均由甲方自理。

4．乙方應指定專人負責代培學員的實際操作和學習，以達到甲方的培訓要求。且乙方應根據(jù)其條件盡可能地為代培學員提供學習的方便。

5．代培學員在代培期間，須服從乙方的統(tǒng)一安排。代培學員在參加技術學習和社會活動時要遵守乙方的規(guī)章制度，對違反者乙方有權批評教育，按有關規(guī)定給予必要的處理；代培學員如違反乙方工藝和安全操作規(guī)程，造成生產(chǎn)中的經(jīng)濟損失和損壞或丟失乙方設備、儀器、工具等情況，甲方負責賠償；代培人員如因乙方指揮不當或失誤，造成工傷事故，乙方應積極協(xié)助治療并承擔所發(fā)生的一切費用。

三、培訓費用結算辦法

1．甲方須向乙方支付代培管理費_____元/人月，不足一個月按_____元/人日支付。

2．甲方須在代培前按培訓協(xié)議的人數(shù)、時間將70%的代培費預支于乙方，待培訓結束后，由乙方提供相應的考核資料進行確認培訓合格后，甲方再支付剩余代培費。

四、其他事項

1．甲乙方如有協(xié)議上的調(diào)整，須經(jīng)雙方協(xié)調(diào)同意后可調(diào)整。

2．本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)調(diào)解決。

3．協(xié)議一式貳份，甲乙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。

甲方：__________ 公司甲方代表：__________

（簽章）

乙方：__________ 公司乙方代表：__________

（簽章）

_____年____月___日