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退休職工死亡撫恤金由誰領(lǐng)取

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-18 · 229人看過

一、退休職工死亡撫恤金由誰領(lǐng)取

1、遺屬生活困難補助標準,按當?shù)鼐用褡畹蜕畋U蠘藴蕡?zhí)行(按哈民綜[1998]43號文件規(guī)定日前哈市最低生活標準為140元)。凡享受遺屬補助的,今后隨著當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴实淖兓鄳?yīng)調(diào)整。

2、對1937年7月6日前參加革命的工作人員的遺屬,1945年9月2日前參加革命工作的副廳(局)級以上人員的遺屬(含享受副廳級以上待遇的),在保護、搶救國家財產(chǎn)和維護社會治安中犧牲的工作人員遺屬,可在享受當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴实幕A(chǔ)上增加15%,對1949年9月30日前參加革命的工作人員的遺屬,可在當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴实幕A(chǔ)上增加10%。

3、上述各類遺屬是孤身一人者,又無其他生活來源的,還可在當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴?含本通知第二條增加部分)的基礎(chǔ)上再增加10%。

4、工作人員死亡后,其配偶有固定收入的,每月收入在當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴室槐兑詢?nèi)的,死者單位可按上述標準發(fā)給其他遺屬生活困難補助費;死者配偶每月收入超過當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴室槐兑陨系模涑^部分的50%作為其他遺屬生活費,達不到上述規(guī)定標準的,由死者單位發(fā)給差額部分。

5、確定死者配偶的固定收入,凡是1993年工資制度改革前的遺屬,仍按黑人聯(lián)字[1983]18號文件規(guī)定執(zhí)行。1993年工資制度改革后的遺屬,執(zhí)行職級工資制的,包括職務(wù)工資、級別工資、基本工資、工齡工資和地林區(qū)工資補助;執(zhí)行職等工資制的,包括職務(wù)工資、津貼(活的部分)和教護齡津貼、地林區(qū)工資補助;技術(shù)工人包括技術(shù)等級工資、崗位津貼、獎金、技術(shù)補貼和地林區(qū)工資補貼;普通工人包括崗位工資、獎金和地林區(qū)工資補貼;在企業(yè)單位工作的其標準工資和地林區(qū)工資補貼計算為基數(shù)。

6、享受遺屬補助范圍、對象仍按黑人聯(lián)字[1993]18號文件執(zhí)行,并以同在一個戶口為準。

7、喪葬補助費由每人800元調(diào)整為1200元。

二、關(guān)于一次性撫恤金(工亡補助金)標準

1、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。

2、按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》的規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的,一次性工亡補助金標準按當?shù)毓kU規(guī)定執(zhí)行。

3、已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。

4、除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準,從2004年10月1日起調(diào)整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費按原渠道解決。

三、 關(guān)于一次性撫恤金計發(fā)辦法

從2006年7月1日起,執(zhí)行事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金的,一次性撫恤金的計發(fā)基數(shù)調(diào)整為:

1、工作人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月基本工資,即崗位工資和薪級工資之和。

2、離退休人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月享受的基本離休費,即離退休時計發(fā)的基本離退休費和離退休后歷次按國家規(guī)定增加的基本離退休費之和。

3、退職人員。按照《國務(wù)院關(guān)于頒發(fā)和的通知》規(guī)定輸退職的人員,計發(fā)基數(shù)為本人基本退職生活費,即退職時計發(fā)的基本退職生活費和退職后歷次按國家規(guī)定增加的基本退職生活費之和。

4、駐外使領(lǐng)館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區(qū)內(nèi)派人員中原屬事業(yè)單位工作人員的,計發(fā)基數(shù)為本人國內(nèi)(內(nèi)地)基本工資。 本《通知》下發(fā)的后,《人事部、財政部關(guān)于工資制度改革后事業(yè)單位工作人員死亡一次性撫恤金計發(fā)問題的通知》即行廢止。 本《通知》由人力資源和社會保障部負責解釋。

退休職工死亡撫恤金由誰領(lǐng)取?職工因工死亡后一般會領(lǐng)取到喪葬費和一次性撫恤金,其都有法定的計費標準和領(lǐng)取程序,法定領(lǐng)取人一般是死者的直系親屬,法定領(lǐng)取人領(lǐng)取費用應(yīng)按規(guī)定出具相關(guān)的資料和法律規(guī)定應(yīng)開具的證明,很多親屬不愿或不知道在何處開證明的情況也有很多,此時,可咨詢相關(guān)的機構(gòu)進行詢問,或者通過咨詢律師的方式進行了解。


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