這幾年來，經常發生一些員工由于工作原因而受傷，因工致傷的醫療費等問題不需要太過擔心，有公司負責相關問題，比如醫療費用是由用人單位全額墊付的。但是有一些情況需要受傷的工人了解清楚，比如說工傷的賠償是怎樣計算的，又是通過什么樣的方式進行賠償的，這些問題關系到工人的切身利益，但絕大數工人由于長期處于繁忙的工作之中對此并不是很了解。下面小編將為您介紹一下九級工傷怎么賠償。

一、九級傷殘鑒定標準

又名工傷九級勞動能力鑒定標準，即凡傷殘達到如下情形之一的，均應認定為九級傷殘，享受九級傷殘賠償標準。特別推薦九級工傷賠償標準 。

1）癲癇輕度；

2)中毒性周圍神經病輕度感覺障礙；

3)腦挫裂傷無功能障礙；

4）開顱手術后無功能障礙者；

5)顱內異物無功能障礙；

6)頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄，支架置入或血管搭橋手術后無功能障礙；

7)符合中度毀容標準之二項或輕度毀容者；

8）發際邊緣瘢痕性禿發或其他部位禿發，需戴假發者；

9)頸部瘢痕畸形，不影響活動；

10）全身瘢痕占體表面積≥5%；

11）面部有≥8 cm2（注：2為平方）或三處以上≥1 cm2（注：2為平方）的瘢痕，

12)兩個以上橫突骨折后遺腰痛；

13）三個節段脊柱內固定術；

14)脊椎壓縮前緣高度＜1/2者；

15)椎間盤切除術后無功能障礙；

16)一拇指末節部分1/2缺失，

17)一手食指2～3節缺失，

18)一拇指指間關節功能喪失；

19)一足拇趾末節缺失；

20)除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形，功能不全；

21) 跖骨或跗骨骨折影響足弓者；

22)患肢外傷后一年仍持續存在下肢中度以上凹陷性水腫者；

23）骨折內固定術后，無功能障礙者；

24）外傷后膝關節半月板切除、髕骨切除、膝關節交叉韌帶修補術后無功能障礙；

25)第Ⅴ對腦神經眼支麻痹；

26)眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差＞2 mm或錯位變形影響外觀者；

27）一眼矯正視力≤0.3，另眼矯正視力＞0. 6 ;

28）雙眼矯正視力等于0.5;

29）淚器損傷，手術無法改進溢淚者；

30）雙耳聽力損失≥31 dB或一耳損失≥71 dB;

31）發聲及言語不暢；

32)鉻鼻病有醫療依賴；

33）牙槽骨損傷長度＞4 cm，牙脫落4個及以上；

34）上、下頜骨骨折，經牽引、固定治療后無功能障礙者；

35）肺修補術；

36）肺內異物滯留或異物摘除術；

37)膈肌修補術；

38)限局性膿胸行胸膜剝脫術，

39）食管修補術；

40)胃修補術后；

41)十二指腸修補術；

42）小腸修補術后；

43)結腸修補術后；

44)肝修補術后；

45)膽囊切除；

46）開腹探查術后；

47)脾修補術后；

48)胰修補術后；

49)腎修補術后；

50)膀胱修補術后；

51）子宮修補術后；

52)一側卵巢部分切除；

53)陰道修補或成形術后；

54)乳腺成形術后。

二、九級工傷怎么賠償

1、醫藥費由用人單位全額墊付；

2、停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放；

3、停工留薪期內需要護理的由單位負責；

4、住院期間伙食補助費按你們當地標準發放；

5、工傷賠償： （1）如果繼續在單位工作，不辭職的話，根據《工傷保險條例》規定，享受一次性傷殘補助金，九級工傷為9個月本人工資。 （2）如果選擇辭職不干了的話，在享受一次性傷殘補助金的同時，還可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。具體的金額有你們當地制定，地區不同，賠償額度也不同，你可以撥打12333咨詢一下你們當地勞動部門。

九級工傷怎么賠償呢？首先必須要明確的一點是醫藥費是由用人單位全額墊付的，并且受傷停工期間的工資是照常發放的，除此之外，看護費用等也是由單位負責，至于住院期間的伙食費用的補助標準是按照當地的標準進行的。涉及到工商賠償的標準，與當地的標準有關，每個地方由于經濟發展水平不同，所以相關標準也是不同的，所以大家在遇到這種情況的時候，可以向當地有關部門咨詢，得到準確的答案。