在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
職務發明產權界定依據是什么？
一、職務發明產權界定依據是什么?
職務發明產權界定依據是立法機關制定的專利法，我國《專利法》第六條規定：“執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造為職務發明創造。職務發明創造申請專利的權利屬于該單位;申請被批準后，該單位為專利權人。
非職務發明創造，申請專利的權利屬于發明人或者設計人;申請被批準后，該發明人或者設計人為專利權人。
利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造，單位與發明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。”
《專利法》第六條所稱執行本單位的任務所完成的職務發明創造，是指：
(1)在本職工作中做出的發明創造;
(2)履行本單位交付的本職工作之外的任務所做出的發明創造;
(3)退職、退休或者調動工作后1年內做出的，與其在原單位承擔的本職工作或者單位分配的任務有關的發明創造。
《專利法》第六條所稱本單位，包括臨時工作單位;《專利法》第六條所稱本單位的物質技術條件，是指本單位的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開的技術資料等。
二、發明專利權保護期限
專利權的期限自申請之日起計算，專利法第四十二條規定，發明專利的期限為20年，實用新型專利權和外觀設計專利權的期限為10年，均自申請之日起計算。本條規定說明專利權不同于動產和不動產。動產和不動產的所有權都是無時間限制的，但是專利權僅在法律規定的時間范圍有效。專利權的這一特性是由其本質和目的所決定的。建立專利制度的目的是通過保護和使用發明來鼓勵發明創造，它必須謀求發明人的利益和公眾利益的平衡。
職員在工作之余創造出職務作品后，若是提出申請專利的請求，一般都是會被批準的，此時該職員或者是單位就會享有作品的專利所有權，在申請之后的二十年內，除作品所有人外，其他人若是想使用該專利，是一定需要支付相應的報酬的。
怎么區分職務發明和非職務發明?
關于職務發明創造的歸屬
怎樣認定非職務發明專利
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
工傷鑒定時間是什么時候,工傷死亡認定需要多長時間
2020-12-02名譽損失最高賠償多少
2021-02-16重婚生子可以上戶口嗎
2020-12-12支票及支票怎么填寫
2021-02-14離婚需要賠償嗎
2021-01-01法院提前刪除失信人信息的條件
2021-02-02離婚協議滿三年了還能追溯嗎
2021-02-03勞動辦不處理問題怎么辦
2020-12-18大學生實習期的基本權益有哪些
2021-03-02如何進行人壽保險理賠呢
2021-03-07法院可以強制執行人壽保險保費嗎
2021-01-02意外險如何報案
2021-02-28保險欺詐及其防治
2021-03-04保險代位追償權如何轉移
2020-11-27房屋建筑施工承包合同
2021-01-25林地承包合同怎么寫合法
2021-03-09劃撥土地須經過哪些轉讓程序
2020-12-132020年非農戶口拆遷補償政策是什么
2021-03-15農村宅基地征收補償和城市房屋拆遷有哪些不同
2021-01-14拆遷安置與戶口規定是什么
2020-12-16