噪聲職業(yè)病是否涉及賠償P>
根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定,噪聲職業(yè)病涉及賠償。職業(yè)病屬于工傷。因職業(yè)病治療的,原工資、福利不變
中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第三十條? 職工在工作中發(fā)生工傷事故或者患職業(yè)病的,應(yīng)當(dāng)享受工傷醫(yī)療待遇職工應(yīng)當(dāng)?shù)胶炗喒t(yī)療服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。如遇緊急情況,可先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行急救
第三十三條? 職工因工傷、職業(yè)病需要停業(yè)治療的,停產(chǎn)留薪期間原工資待遇不變,一般由所在單位按月支付,停工停留時(shí)間不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊的,經(jīng)設(shè)區(qū)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。受傷職工評(píng)定殘疾等級(jí)后,應(yīng)當(dāng)停止支付原待遇,依照本章有關(guān)規(guī)定享受殘疾待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,在停工留薪期間因生活不能自理需要護(hù)理的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇,他們的工作單位應(yīng)該對(duì)此負(fù)責(zé)如果你不同意職業(yè)病鑒定結(jié)論怎么辦,具體規(guī)定可根據(jù)國(guó)家法律《職業(yè)病診斷鑒定管理辦法》規(guī)定,在收到職業(yè)病鑒定結(jié)論后,如有異議,在30日內(nèi),可以向市衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)?jiān)俅芜M(jìn)行職業(yè)病診斷鑒定。第二次鑒定后,仍有部分人對(duì)鑒定結(jié)論有異議,不必?fù)?dān)心。他們也可以在15天內(nèi)向省衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)重新鑒定,但此時(shí),省職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定才是最終鑒定事實(shí)上,很多情況下,職業(yè)病鑒定結(jié)論幾乎沒(méi)有錯(cuò)誤。因此,員工在識(shí)別職業(yè)病之前,首先要明確自己是否真的患有職業(yè)病。根據(jù)法律規(guī)定,職業(yè)病鑒定必須滿足四個(gè)條件:必須是從事職業(yè)活動(dòng)過(guò)程中產(chǎn)生的職業(yè)病,必須是接觸粉塵等職業(yè)危害因素造成的職業(yè)病,放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)必須是國(guó)家公布的《職業(yè)病分類目錄》所列職業(yè)病以上知識(shí)是小編對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題的解答。根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定,噪聲職業(yè)病將涉及賠償,職業(yè)病屬于工傷。如果職業(yè)病得到治療,原工資和福利將保持不變。如果您需要法律幫助,歡迎來(lái)到律霸進(jìn)行法律咨詢
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