法律常識

勞動仲裁訴訟有效時間是多長?

所謂勞動仲裁訴訟是指勞動爭議仲裁和勞動爭議訴訟兩項(xiàng)專門解決勞動爭議的法律制度。勞動爭議仲裁是指勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)根據(jù)勞動爭議當(dāng)事人的請求,對勞動爭議的事實(shí)和責(zé)任依法做出判斷和裁決,并對當(dāng)事人具有法律約束力的一種勞動爭議處理方式。 法律咨詢: 我是**大商集團(tuán)的一...

瀏覽:184 2025-07-08

工傷算不算勞動爭議

工傷算不算勞動爭議工傷屬于勞動糾紛,必須通過勞動仲裁,這是法定程序。只有勞動仲裁后不服或仲裁不受理時才能起訴。所以不能直接起訴,須先行勞動仲裁。工傷賠償?shù)脑V訟時效工傷賠償申訴時效應(yīng)從傷殘評定之日起算實(shí)踐中,許多在工作中受傷的職工,因不熟悉勞動法律法規(guī),特別是《工傷...

瀏覽:643 2025-07-08

工傷老板不管可以直接上法院起訴嗎

工傷認(rèn)定須向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。在生產(chǎn)經(jīng)營地進(jìn)行工傷認(rèn)定。該兩者分別規(guī)定了工傷認(rèn)定的級別管轄和地域管轄原則。工傷保險基金在設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌,并實(shí)行省級調(diào)劑金制度。因此,工傷認(rèn)定一般向生產(chǎn)經(jīng)營地的市級工傷認(rèn)定部門申請。而根據(jù)《企業(yè)勞動爭議...

瀏覽:865 2025-07-08

工傷勞動爭議有沒有時間限制

工傷勞動爭議有沒有時間限制?有,一般是一年。 工傷勞動爭議仲裁申請書 案由:工傷待遇爭議 申請人:吉軍軍,男,1982年8月12日生,漢族。 工作單位:山西省和順縣**公司。用工性質(zhì):聘任制。 住址:山西省洪洞縣大槐樹鎮(zhèn)李堡村. 被申請人:山西省和順縣**公司...

瀏覽:147 2025-07-08

工傷爭議處理的機(jī)構(gòu)

一、勞動糾紛的處理機(jī)構(gòu)有哪些? 根據(jù)《企業(yè)勞動爭議處理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定,我國目前處理勞動爭議的機(jī)構(gòu)主要有: 1、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會 企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會在企業(yè)職工代表大會領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)調(diào)解本企業(yè)內(nèi)勞動爭議的群眾組織。調(diào)解委員會由職工、企業(yè)行政代表和企業(yè)工會...

瀏覽:1076 2025-07-08

勞動爭議訴訟工傷案件能否立案

原告向某于2008年5月來到相距2000余公里遠(yuǎn)的江蘇省北部某縣某廠工作,6月4日凌晨在拉鋼條時將右股骨頸扭傷骨折,工廠老板后送向某至鄉(xiāng)醫(yī)院住院治療行內(nèi)固定鋼釘術(shù)并支付了住院醫(yī)療費(fèi)。6月30日,雙方經(jīng)某鄉(xiāng)司法所見證,該鄉(xiāng)人民調(diào)解委員會主持調(diào)解,達(dá)成調(diào)解協(xié)議,主要...

瀏覽:313 2025-07-08

勞動爭議救濟(jì)途徑的選擇

[案情]原告自2001年11月經(jīng)人介紹到被告某公司工作,雙方并簽訂了為期1年的勞動合同,但未依法辦理各項(xiàng)社會保險。2002年12月24日原告在正常操作機(jī)械的過程中,因機(jī)械故障導(dǎo)致右肢嚴(yán)重受傷,后經(jīng)住院手術(shù)治療。原告受傷后,被告一直沒有為原告申報工傷,2004年7月...

瀏覽:151 2025-07-08

對一起勞動爭議中工傷的分析認(rèn)定

案情:2007年5月A縣皮革廠將廠房包給建筑個體戶毛某承建,毛某將廠房的屋面鋼架工程包給A縣B建筑公司,A縣B建筑公司提供材料又將屋面鋼架工程包給吳*仁和賈-社有承建,吳*仁和賈-社有組織魏-友等人施工。2007年7月A縣皮革廠檢查發(fā)現(xiàn)屋面下沉,要求A縣B建筑公司...

瀏覽:151 2025-07-08

從一起勞動爭議案談件救濟(jì)途徑的選擇

[案情]原告自2001年11月經(jīng)人介紹到被告某公司工作,雙方并簽訂了為期1年的勞動合同,但未依法辦理各項(xiàng)社會保險。2002年12月24日原告在正常操作機(jī)械的過程中,因機(jī)械故障導(dǎo)致右肢嚴(yán)重受傷,后經(jīng)住院手術(shù)治療。原告受傷后,被告一直沒有為原告申報工傷,2004年7月...

瀏覽:131 2025-07-08

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