市政府各有關直屬單位:
為加快推進市級生產經營機構改革,確保市級生產經營機構改制試點工作順利開展按照市政府《關于市屬生產經營機構改制改造的意見》(合政[2003]72號)文件精神和有關法律、法規、政策,經合肥市生產經營機構轉型領導小組研究批準,《合肥市生產經營機構轉型操作規程》現印發給大家。請根據實際情況執行
2003年7月19日,合肥市生產經營機構轉型的操作程序分為四個階段首先,在前期準備階段,成立了以主要負責人為組長的改制和企業改制工作領導小組,下設綜合協調、資產清產核資等工作組,建立人事安置和秘書工作制度,積極穩妥地做好本單位改制和轉企改制的具體工作,做好前期宣傳動員工作3.主管部門委托有資質的會計師事務所、土地評估事務所進行資產、土地評估。評估結果報市國有資產辦、市國土資源局批準或確認備案
第二階段,規劃編制階段。一是在認真調研的基礎上,由改制和轉企單位起草并擬定本單位改制和轉企的初步方案?!斗桨浮返幕緝热莅ǎ海?)本單位概況;(2)改革的指導思想和基本原則;(3)改革的方式;(4)資產處置方式(包括剝離、核銷、獎勵、保留、出售、優惠、,(5)人員分流方案及相關成本計算(6)改革后確立的新的公司治理結構和企業發展理念(7)轉型的組織領導和實施步驟(8)需要市政府解決的重要問題政府和主管部門2.對企業改制改造方案進行初步論證,充分聽取有關各方意見。在此基礎上,對方案進行了進一步的修改和完善(3)方案審批階段××( (單位)實施××××”( ((改制形式)企業改制、改制請示書。其中,工程勘察設計單位改制審批辦法仍按市領導小組辦公室、市總工會牽頭,市建設社[2001]261號文件規定,人事、財政(國有資產)、勞動、土地,組織房地產和體制改革部門對方案進行論證該內容對我有幫助 贊一個
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