在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
在什么情況下可以申請勞動仲裁
來源:
律霸小編整理
·
2021-06-09
·
653人看過
我什么時候可以申請勞動仲裁。包括因履行、變更、解除、終止勞動合同發生的爭議
4.因履行企業內部勞動合同中的勞動權利義務發生的爭議
勞動者與用人單位之間沒有書面勞動合同，但退休后已形成勞動關系職工與未參加社會保險統籌的原用人單位之間因追索養老金、醫療費等產生的糾紛，七、法律、法規規定應當按照《企業勞動爭議處理條例》處理的其他國家機關與公務員之間的爭議，事業單位和社會團體及其正式從業人員是人事糾紛，不是勞動爭議，因此不屬于勞動仲裁訴訟的范圍，社會團體及其職工和其他建立勞動關系的人員，符合上述條件的，為勞動爭議。企業與職工之間的糾紛符合上述條件的，這也是勞動爭議（2）基本程序：勞動仲裁的基本程序：
1.在爭議發生后一年內申請仲裁并提交仲裁申請書
仲裁庭應在開庭前五天書面通知雙方當事人5。調解以上是申請勞動仲裁的基本程序。為公正及時地解決勞動爭議，保護當事人的合法權益，促進勞動關系和諧穩定，我國頒布了《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》。此外，申請仲裁不得超過法律規定的申請仲裁期限。我們的網站還提供專業的律師咨詢服務。如果您有法律困惑，歡迎您在線咨詢
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
2025-07-14
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
貨物運輸合同存在的法律風險有哪些
2021-01-31撤銷婚姻有期限嗎
2021-02-28留置人員看護屬于什么
2020-11-30發生交通事故后如何進行傷殘鑒定
2020-12-25請求交通賠償需準備的材料
2021-01-03強制執行的程序是什么
2021-02-15不離婚房產公證給一方有效嗎
2020-12-22債務人死亡妻子應如何承擔責任
2021-02-22集資合作建房包括哪些條件
2020-12-01勞動者與單位簽訂勞動合同是否必須要進行鑒證？應注意什么問題？
2020-12-26單位致使勞動合同無效怎么辦
2021-03-26員工不勝任現有工作崗位能不能隨意調崗
2021-03-07公司無故調崗降薪怎么辦
2021-01-30勞動爭議申訴最長年限是幾年
2020-11-22人身意外傷害保險是什么
2020-11-28侵權案件中人身險可否獲得賠償
2021-01-30貨物運輸險投保應注意哪些問題
2021-02-14追討賭資被殺身亡,保險公司應否承擔理賠責任
2021-03-10在交通事故人身損害賠償案件中保險公司是否應承擔直接賠付責任
2020-12-31失業保險基金是存在哪里的
2021-02-06