如果你不想在春節期間加班,你能扣除你的工資嗎P>
不可以。在假期里,如果你不值班,你的工資將被扣除,這是不符合法律的。勞動者可以向領導解釋
根據《勞動法》第四十條規定,用人單位應當在春節期間依法為勞動者安排節假日。《全國元旦、紀念日休假辦法》第二條規定,全體公民的假期包括春節,假期為三天(農歷正月初一、二、三)工資支付暫行規定第十六條規定,用人單位因勞動者自身原因遭受經濟損失的,用人單位可以按照勞動合同的規定要求用人單位賠償經濟損失。經濟損失的賠償可以從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除額不得超過勞動者月工資的20%。扣除后的剩余工資低于當地月最低工資標準的,按最低工資標準支付。此外,《企業職工獎懲條例》已經廢止,現在企業對職工罰款是違法的,如果職工春節期間不想加班,可以及時向用人單位說明,并征得用人單位同意。如果勞動者發現用人單位因不加班扣除了自己的工資,可以通過勞動法來維權。春節不想加班,單位扣了職工工資,這時候可以來法霸網找律師幫忙該內容對我有幫助 贊一個
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