1、 勞動(dòng)合同與民事合同的區(qū)別
1、合同當(dāng)事人不同
2、當(dāng)事人之間的法律地位不同
3、合同內(nèi)容不同
4。勞動(dòng)合同關(guān)系只涉及勞動(dòng)行為,一般不涉及其他事項(xiàng);工人只需按規(guī)定參加企業(yè)的聯(lián)合勞動(dòng)
5。不同的適用法律。勞動(dòng)合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別
勞動(dòng)合同是單位(包括公民與單位、公民與公民)之間因勞動(dòng)問(wèn)題而訂立的合同。勞動(dòng)合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別主要體現(xiàn)在:
1。當(dāng)事人的性質(zhì)不同。勞動(dòng)合同雙方是勞動(dòng)關(guān)系的雙方(如一方是企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等單位的行政管理人員,另一方是勞動(dòng)者);勞動(dòng)合同當(dāng)事人是相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,是經(jīng)濟(jì)循環(huán)關(guān)系的當(dāng)事人。合同的內(nèi)容不同。勞動(dòng)合同的內(nèi)容規(guī)定了員工入單位后雙方完成工作任務(wù)的權(quán)利和義務(wù)。勞動(dòng)合同主要規(guī)定勞動(dòng)合同當(dāng)事人之間因一方向另一方提供勞動(dòng)服務(wù)而產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)
3。工人在履行勞動(dòng)義務(wù)的地方有不同的身份。訂立勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者是合同關(guān)系的主體,參與本單位的工作,成為本單位的職工,享有本單位職工的權(quán)利,履行本單位職工的義務(wù),一方(甲方)指派給另一方(乙方)的工人僅根據(jù)甲方的意見(jiàn)參加乙方的勞動(dòng),不得成為乙方的雇員。乙方應(yīng)向甲方支付勞務(wù)費(fèi),但不得向工人支付工資。有時(shí),為了簡(jiǎn)化工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方也可以代替甲方向工人支付工資(然后從勞務(wù)費(fèi)中扣除)。但就性質(zhì)而言,甲方仍向工人支付工資。從表面上看,工人通常作為乙方員工按時(shí)上下班,但這是根據(jù)甲方的派遣意圖進(jìn)行的。不同的法律依據(jù)。勞動(dòng)合同的訂立、變更和終止,依照勞動(dòng)法的規(guī)定辦理;勞動(dòng)合同的訂立、變更和終止,依照民法的規(guī)定辦理。由于法律依據(jù)不同,糾紛的處理也不同
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吳月律師系遼寧卓政律師事務(wù)所專職律師,畢業(yè)于“全國(guó)211工程”重點(diǎn)院校遼寧大學(xué)。本著勤勉盡職的職業(yè)精神,利用自身扎實(shí)的法學(xué)知識(shí)和不斷豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),吳律師多年來(lái)辦理過(guò)各類民事、經(jīng)濟(jì)、行政、刑事等案件,最大程度地維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,深得當(dāng)事人的廣泛好評(píng)。擅長(zhǎng)領(lǐng)域:人身?yè)p害、婚姻家庭、交通事故、工傷賠償、勞動(dòng)糾紛、合同糾紛、刑事辯護(hù)、常年顧問(wèn)。聯(lián)系:13940520866,18642086136。:348426602,E-mail:18642086136@163.com。聯(lián)系地址:青年大街1號(hào)市府恒隆廣場(chǎng)23層。
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