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寧波
用人單位能否與試用期內的精神病患者解除勞動合同？
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-14
·
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原勞動部辦公廳《關于患有精神病的合同制工人醫(yī)療期問題的復函》（勞辦力字〔1992〕5號）規(guī)定：企業(yè)招用的合同制工人在試用期內發(fā)現(xiàn)患有精神病不符合錄用條件的，按合同規(guī)定可以終止或解除勞動合同。
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