勞動仲裁訴訟受理條件是什么
《仲裁法》第二條 平等主體的公民、法人和其他組織之間發生的合同糾紛和其他財產權益糾紛,可以仲裁。
第三條 下列糾紛不能仲裁:
(一)婚姻、收養、監護、扶養、繼承糾紛;
(二)依法應當由行政機關處理的行政爭議。
(l)申訴人必須是與申請仲裁的勞動爭議有直接利害關系的勞動者。
(2)申請仲裁的爭議必須是勞動爭議。如果不是勞動爭議,而是民事、經擠到紛,或者是勞動保障行政糾紛,仲裁委員會將不予受理。
(3)申請仲裁的勞動爭議必須屬于仲裁委員會的受案范圍。
(4)必須向有仲裁權的仲裁委員會申請仲裁。
(5)有明確的被訴人和具體的仲裁請求及事宴依據。
(6)除非遇到不可抗力或有其他正當理由,申請仲裁必須在規定的時效內。
(7)申請書及相關材料備齊并符合要求。
看完本文之后,大家對于這個問題都清楚了吧,這也是實際中需要了解的內容才能更好的解決勞動糾紛。我們在進行勞動仲裁的時候就要知道其中的條件,才能通過法律的規定來依法維權。如果您有其他問題,歡迎咨詢律霸網專業律師。
該內容對我有幫助 贊一個
人身損害賠償協議書范本
2021-02-15新三板企業掛牌等于上市嗎
2020-12-06撫恤金能否被強制執行
2020-11-16校園體育運動中的侵權責任歸屬
2020-12-01如何防止二手房中介亂收費
2020-11-30辭職后可否進行勞動糾紛仲裁
2021-02-13被判刑軍人的工齡如何計算
2020-12-26交通意外險的投保方式有哪些
2021-03-22簽定家庭財產兩全保險合同需注意事項
2021-03-13人壽保險理賠時要注意哪些事項
2021-02-16財產保險理賠時受三個限額限制
2021-02-16保險理賠中對哪些事情要進行監督檢查
2021-03-18交通全責保險賠多少錢
2020-11-10無責不定損保險怎么理賠
2021-01-28養老保險待遇領取人員死亡后什么起停止支付
2021-03-12投保人可以變更嗎
2020-12-25土地出讓房子就可以轉戶嗎
2021-03-15營業房拆遷員工有補償嗎
2020-12-18門面房拆遷補償費用主要有幾項
2020-11-26建筑一部分在拆遷紅線中,是否全部拆遷
2020-11-14